劳动仲裁后申请执行也拿不到工资该怎么办

一、劳动仲裁后申请执行也拿不到工资该怎么办

劳动仲裁后申请执行仍拿不到工资，可采取以下措施。首先，积极配合法院调查被执行人财产状况，提供其可能隐匿、转移财产的线索，如发现其有工资收入、房产、车辆等财产，及时告知法院。其次，若被执行人有能力执行而拒不执行，情节严重的，可要求法院以拒不执行判决、裁定罪追究其刑事责任，以此对其形成威慑。另外，若被执行人暂无财产可供执行，法院会裁定终结本次执行程序，但可在发现其有可供执行财产时，随时申请恢复执行。同时，还可向劳动行政部门反映情况，借助行政力量督促支付工资。通过多途径施压，争取拿到应得工资。

二、劳动仲裁后申请强制执行公司没有钱该怎么办

若劳动仲裁后申请强制执行公司没钱，可采取以下措施。首先，可要求法院查询公司名下财产，包括银行存款、房产、车辆等，对查到的财产进行查封、扣押、冻结等。若公司有到期债权，可申请法院向次债务人发出履行到期债务通知。

若公司股东未实缴出资，可追加股东为被执行人，要求其在未出资范围内承担责任。若公司存在恶意转移财产以逃避执行的行为，可向法院提起撤销权之诉，追回被转移财产。

若公司确实无财产可供执行，法院会裁定终结本次执行程序。待发现公司有可供执行财产时，可随时申请恢复执行。

三、劳动仲裁后向法院起诉有啥流程

劳动仲裁后起诉，流程如下：

首先是准备起诉材料，包括起诉状（写明原被告信息、诉讼请求、事实与理由）、劳动仲裁裁决书、能证明自身主张的证据等。

然后选择有管辖权的法院，一般是用人单位所在地或劳动合同履行地的基层法院。

接着向法院立案庭提交起诉材料，法院会审查是否符合立案条件，符合的予以立案并通知缴纳诉讼费；不符合的，裁定不予受理或驳回起诉。

立案成功后，法院会将起诉状副本送达被告，被告进行答辩。之后法院会确定开庭时间并通知双方当事人。

庭审中，双方进行举证、质证、辩论等环节。最后法院根据审理情况作出判决。

当面临劳动仲裁后申请执行也拿不到工资的情况时，首先不要慌张。若被执行人确实没有可供执行的财产，法院可能会裁定终结本次执行程序。但这并不意味着你的权益无法实现，一旦发现被执行人有可供执行的财产线索，可随时向法院申请恢复执行。同时，你还可以关注被执行人的财产变动情况，比如其是否有新的收入来源、房产或车辆的交易等。要是你对后续执行程序的推进、如何查找财产线索等还有疑问，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧，专业法律人士会为你详细解答，帮你维护自身合法权益。