农民工工资是否优先于抵押担保

在我们日常生活的现实世界里，农民工薪资待遇被无故拖延的现象屡见不鲜，而这给他们带来了一系列的法律困扰和潜在风险。
当农民工遇到这样的问题时，他们有权寻求相应的法律援助来保护自己的合法权益。
具体来讲，在农民工遭遇薪资被拖欠的情况下，他们可以诉诸劳动行政部门进行投诉。
然而，当用人单位未能及时偿付其拖欠的农民工工资时，它不仅需要承担欠薪这个事实本身所引起的法律责任，并且还需承担多种其他债权的偿还义务。
在面临这些情况且无力全额偿还所有债务的时候，农民工的工资将被视为最优先的待偿还项，且优先于一切抵押贷款或债券等对该公司资产的要求。
举例来说，若由于未能支付工程款项而引发的工资拖欠问题中，建设单位有义务以其尚未结清的工程款为上限，首先为被拖欠的农民工工资做出垫付。《中华人民共和国破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。