西宁律师

可以解除合同，具体情况可以联系我咨询

你好，具体要看一下你签订的合同，如果经审查后认为对你有利，你可以起诉解决。

你说的变更上面意思？没有看懂，详情可以电话联系

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动 争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。单位

你好!你直接诉讼解决争取你的合法权益，自己出庭效果不明显，最好是委托本律师为诉讼代理人协助指导你好!你直接诉讼解决争取你的合法权益，自己出庭效果不明显，最好是委托本律师为诉讼代理人协助指导你收集证据起诉离婚并向法院争取你的合法权益，可以先夫妻协商，不成的向法院起诉离婚，婚后的夫妻共同财产一般一人一半，可以起诉争取孩子的抚养权，要求对方支付孩子的抚养费，一般夫妻感情确实破裂的话，法院会判决离婚。认定夫妻感情破裂的情况有对方吸毒、赌博、家暴（一方以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式对另一方实施身体、精神等侵害行为。）、重婚、分居满两年以上等，如果没办法认定，第一次起诉离婚法院会判不离，让六个月之后再提起诉讼。家暴的认定在法律上比较严格，如果法院认定为构成家暴，那么法院有很大可能判决离婚。如果想离婚的话，可以通过两次诉讼达成目的，差不多6~8个月时间。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

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你好，具体情况说明，可以电话咨询

你好，需要确定是哪一种伤害，是工伤还是交通事故？

孩子的抚养权首先要考虑孩子的年龄，年龄在2周岁以下的，一般会判归女方抚养，2周岁到8周岁的，会根据抚养的现状等因素判归一方，如果是8周岁以上，会考虑孩子自己的意愿。

一般情况下，你正常出借给朋友用一下车子是没什么问题的，但如果你的朋友醉酒或者没有驾照或者有其他不允许开车的情形下你将车辆出借给朋友就存在很大问题。具体情况还是需要具体分析，你可以来电详细咨询

能否定伤残还是需要具体咨询一下伤残鉴定机构，现在有很多伤残鉴定机构，你可以打电话咨询一下。

可以不退

你好，村委是被告就有权参与

你好，刑事案件吗？

拒绝加班

你好，有的呀

首先要看对方的诉讼请求是否合理，是否有法律依据，正常的答辩就可以了

这个证据不足

起诉到法院。

您说的信息里反映出共同贷款这个事实，如果有共同举债的意思表示，也有共同举债的事实，根据最高法院的司法解释，很可能会被判定为夫妻共同债务。

原则上可以要回，因为法律不支持这种行为，但是这种案件要考虑举证的问题，首先要证明他们二人之间确实存在不正当关系，其次要证明确实有买房的事实。这样的解答可能也不够详细，还是需要了解更多的案件信息才能进一步解答。

你好，关于孩子的收养，送养需要按照法律程序在民政部门办理收养手续，否则就不合法，后期如果孩子的监护人出现，想要实现监护权，就会对没有办合法手续收养的一方不利，但现实中没有办合法收养手续而民间收养的情况也

这种情况属于房主违约，三方合同中一般会约定违约条款，你可以起诉房主要求退还已经支付的房款，并且按照合同约定的违约金要求支付违约金。

这个问题还是要具体看一下合同才能解答，有些投资合同是名为投资实为借贷，借贷的这类可以以民间借贷的案由起诉解决，但还要考虑其他因素，比如诉讼时效的问题，比如对方有没有履行能力的问题等等。

您好，涉嫌刑事犯罪，建议委托律师办理会见，及时了解案情进展情况，同时我们律师可以制定出对当事人有利的诉讼方案，也可以采纳委托人的一些主张;根据刑事诉讼法第九十六条的规定，判决前只有律师才可以会见犯罪嫌疑人。家属可以考虑委托律师到看守所会见犯罪嫌疑人认真了解整个案件的具体经过以及了解其对公安机关的口供等。律师会见后对犯罪情节做出判断并及时为其提供法律帮助、申请取保候审；如果案件移送到了检察院、法院的话，辩护律师可以去检察院、法院阅卷，调取侦查机关所指控的本犯罪嫌疑人及其他同案犯的口供、书证、物证等相关证据，做深入研究后拟定好辩护方案，开庭的时候确定好为被告做无罪、罪轻、减轻、免除刑罚或者缓刑的辩护，维护被告的最大权益。

起诉解除合同

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按照法律规定没有办理结婚证彩礼是要退还的，如果已经有实际共同生活，可以酌情适当扣减

原则上要退，因为我们国家不支持结婚送彩礼，如果没有领取结婚证，法律规定是要退还的。

需视情况而定，具体可以联系我咨询

可以要回，具体情况可以联系我咨询

你好，餐厅如果有违背安保义务的，可以起诉要求赔偿。

你好，需要依据具体情况分析，如果是用父亲共同财产购买的，可以追回，详情可电话联系。

违法，工资条是为了让员工清楚自己这个月的工资以及相关的福利。根据《劳动法》的规定，员工有权知道自己的福利和工资构成等。因此，企业不提供工资条是一种侵权行为。公司发工资没有工资条是算侵权行为，你可以主动要工资条的。

违法，《工资支付暂行规定》相关条例：用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。但是很多单位并未发工资条，如果没有工资条的，用人单位也拒绝承担相应的工资举证责任倒置规定的，法院会依据《工资支付暂行规定》和《关于民事诉讼法证据的若干规定》认定劳动者的工资标准成立。 如无故克扣工资违法，不发工资条可以向公司反映，要求发放工资条。