苏州律师

对方有没有做鉴定啊各项费用有无赔偿

可以要求单位支付双倍工资

可以申请劳动仲裁

您好，您叙述的详细些，我好了解的更清楚！

你好，现在具体什么情况

这个很难说是诈骗

你应该在苏州申报工伤

食品安全法，你可以投诉卫生有问题

你是受到什么财产损失了吗

不合法，可以要求经济补偿金和双倍工资

去公积金部门投诉

你们是劳动关系吗劳动关系去劳动局

退休一以后应该是不可以申请劳动仲裁的

应该向法院提起诉讼

办理新身份证期间旧身份证在有效期内可以正常使用按规定在领取新证后旧身份证即不能再使用，未丢失的需要交回公安机关，《中华人民共和国居民身份证法》第十一条之规定，但是旧证在有效期内不需要使用机读项目时通常仍可继续使用，这是身份证制度的一项缺陷（公安机关将建立失效居民身份证信息系统，该信息系统具备数据实时更新和动态维护功能，通过社会各用证部门和单位联网核查，实现所有丢失被盗居民身份证即时失效，无法在社会上继续使用。）。

1、您好，需要到司法部门做鉴定。一般牙齿脱落两枚以上的才可构成轻伤，还要结合面部损伤情况来确定构成轻伤。 2、殴打他人是一种违法行为，如果伤者的伤情较重，经过伤情鉴定之后达到轻伤及以上程度的，则打人者的行为构成故意伤害罪，需要承担刑事责任。按照法律规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。故意伤害罪侵犯的客体是他人的身体权，所谓身体权是指自然人以保持其肢体、器官和其他组织的完整性为内容的人格权。其构成要件有： （ 1）有损害他人身体的行为 （ 2）损害他人身体的行为是非法进行的 （ 3）损害他人身体的行为已造成了他人人身一定程度的损害.

拖欠多少工资？可以起诉。如果需要法律帮助，可以电话或微信联系我。

你好，你们之间有没有合同约定呢

不可以的

可以申请仲裁要求双倍工资。如果需要法律帮助，可以电话或微信联系我。

不合法可要求双倍工资

你好，看你们现在发展到什么阶段了，有没有同居，是否涉及重婚等。

搜集证据申请工伤

工伤认定没有

病历需要改名

工资待遇不变

伤的怎么样

　　在听证或者陈述申辩的时间到期后或者听证或者陈述申辩后再次合议以后，就发处罚决定书，一般是一周左右。　　根据行政处罚法的要求，为了保护管理相对人的合法权益，要求在做出行政处罚前，先下达行政处罚告知书，告知其违法行为，处罚依据，依据管理相对人享有的陈述、申辩、听证等权利。如果你对行政处罚事先告知书的内容有疑问，需抓紧时间向陈述、申辩或提请听证；如果你没有疑问或放弃上述权利，将依法下达行政处罚决定书，进入实质处罚程序。