单位交两年保险后自己交怎么办

一、单位交两年保险后自己交怎么办

单位交两年保险后转为自己交，可按以下步骤操作：确定参保类型：有两种选择，一是以灵活就业人员身份参加城镇职工社保，可缴纳基本养老保险和基本医疗保险；二是参加城乡居民社保。前者缴费高，但待遇也高；后者缴费低，保障水平相对较低。办理停保与参保手续：先让原单位办理社保停保手续。之后，若参加城镇职工社保，需携带身份证、户口本等材料前往当地社保经办机构办理参保登记和缴费手续；若参加城乡居民社保，可通过线上渠道或到户籍所在地社区（村）委会办理参保登记。按时缴费：可选择银行代扣、线上缴费等方式，务必按时足额缴费，以免影响社保权益。

二、单位交两年保险后自己交，法律上有啥规定

单位为员工缴纳社保是法定义务。依《社会保险法》，劳动者与用人单位存在劳动关系期间，单位应为其缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。单位交两年后员工自己交，若此时员工与单位已不存在劳动关系，如离职后，员工可按灵活就业人员身份参保，继续缴纳养老和医疗保险。

但自行缴纳和单位缴纳有区别。单位缴纳时，单位和个人按比例分担费用；自己缴纳则需个人承担全部费用。同时，工伤、失业和生育保险通常灵活就业人员无法参保。若员工在职期间单位停止缴纳，让员工自己交，这违反法律规定，员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

三、单位交两年后自交保险，法律有何特殊规定

关于单位交两年后自交保险，法律无专门针对这种情况的特别规定，但有基本规则。

单位交社保是法定义务。单位缴纳时需按《社会保险法》规定，为职工参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险，并足额、及时缴纳保费。

个人在单位停缴后以灵活就业人员身份参保，部分地区可能有户籍限制，一般要在户籍所在地参保。保险缴纳项目通常只有养老和医疗。

缴费基数和比例方面，单位缴纳时按职工工资确定；个人缴纳可在规定缴费档次中选择，比例一般也与单位缴纳不同，通常由个人承担全部费用。缴费年限和待遇计算上，单位和个人缴纳的年限累计计算，影响养老金待遇领取和医保报销等。

在了解单位交两年保险后自己交怎么办之后，还有一些相关的问题需要关注。比如自己缴纳保险时，缴费基数的选择很重要，不同的缴费基数会影响到未来养老金的领取额度。另外，医保报销比例也可能因为缴费主体的变更而有所不同。当这些问题困扰您时，不用着急。如果您在转换保险缴纳方式后，对于缴费标准、手续办理细节等还有更多疑问，想进一步了解相关政策和操作流程，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业的顾问将为您详细解答。