劳动仲裁打好后多久受理

一、劳动仲裁打好后多久受理

劳动仲裁委员会收到仲裁申请后，会在五日内决定是否受理。 根据《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁委员会在收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。所以，一般情况下，劳动仲裁申请提交后五日左右能知道是否被受理。

二、劳动仲裁打官司多久判决

劳动仲裁案件的审理期限一般为受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。 若对仲裁结果不服，向法院提起诉讼，一审普通程序一般在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。简易程序则在立案之日起三个月内审结。二审程序一般在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准。不过实际审理时间会受多种因素影响，如案件复杂程度、证据情况等。

三、劳动仲裁打欠条受理吗

劳动仲裁受理基于劳动争议产生的打欠条纠纷。若欠条是因拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金等劳动相关事项产生，属于劳动争议仲裁受案范围，劳动仲裁会受理。 劳动者可持欠条等证据，证明与用人单位存在劳动关系及对方欠款事实。不过，若欠条是因普通民事借贷等非劳动争议事项形成，则不属于劳动仲裁受理范围，当事人应通过民事诉讼解决。需注意，申请劳动仲裁要在仲裁时效内进行。

当探讨劳动仲裁打好后多久受理时，其实还有不少关联问题值得关注。通常，认定受理时间后，还会关心仲裁结果的出具时间。按照规定，仲裁庭一般会在受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决，案情复杂需要延期的，经批准可延长不超过十五日。另外，劳动仲裁生效后的执行问题也很关键，若一方不履行仲裁裁决，另一方可以向法院申请强制执行。要是你对劳动仲裁受理后的裁决时间、执行流程等问题存在疑问，别错过解决疑惑的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业人员为你答疑解惑。