干了工老板不给钱怎么办

一、干了工老板不给钱怎么办

当老板干完活不给钱，可按以下方法解决。首先与老板协商，明确表达自己的诉求，要求支付报酬，并保留协商记录。若协商不成，可收集相关证据，如劳动合同、工作记录、聊天记录、考勤表等，向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会依法对用人单位进行监督检查，责令其支付工资。也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁是处理劳动纠纷的重要途径，需在规定时间内提交仲裁申请书和证据。对仲裁结果不服，还能在规定期限内向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。

二、老板拖欠工资不给该如何维权

若老板拖欠工资，可通过以下方式维权：首先，与老板协商，要求其支付工资，注意留存协商记录。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，劳动监察大队会责令其限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。也可申请劳动仲裁，需准备劳动合同、工资条等能证明劳动关系及工资数额的证据。仲裁裁决后，若老板仍不支付，可向法院申请强制执行。需注意，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。要及时采取措施，维护自身合法权益。

三、老板恶意克扣工资怎么讨回公道

首先，你要收集能证明劳动关系及工资标准的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。

然后，可先与老板协商，要求其支付被克扣的工资。若协商不成，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令用人单位改正，并处以罚款。

若仍无法解决，可申请劳动仲裁。仲裁委将根据双方提供的证据进行裁决，要求用人单位支付工资、赔偿金等。

若对仲裁结果不服，还可在规定时间内向法院提起诉讼。通过法律途径维护自身合法权益，确保能讨回被恶意克扣的工资。整个过程需遵循法定程序，以保障你的诉求得到合理解决。

当我们遇到老板干完活不给钱的情况，依法维权十分重要。除了上述提到的方法，还有一些要点值得注意。比如在申请劳动仲裁时，要准备充分的证据，以确保自己的权益得到最大程度的保障。另外，如果老板存在恶意拖欠工资的行为，可能会面临更严厉的处罚。你是否遭遇过类似老板不给钱的困境呢？要是你对整个维权流程、证据收集的具体要求或者其他相关法律问题还有疑问，别迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准且详细的解答，助你顺利讨回属于自己的劳动报酬。