提问 18万律师在线解答
首页 > 精选解答 > 工伤赔偿标准精选解答 > 铁路职工丧葬规定

铁路职工丧葬规定

时间:2024.03.02 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1296人
律师解析:
职工丧葬费补贴标准如下:
1、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定:“丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。”
2、交通事故致人死亡的,死者的法定继承人或者承担丧葬义务的人有权要求获得丧葬费。不少省市的丧葬赔偿标准按照国务院《关于殡葬管理暂行规定》和交通事故发生地规定的原则办理,以死者生前6个月的收入总额为限。
3、超过上述标准的,经法院审查确属必要,可以按照丧葬费的实际损失计算,予以赔偿。
4、死者家属无正当理由拒不执行有关部门限期殡葬决定的费用不予赔偿。
职工抚恤金赔偿标准有:
1、离退休人员死亡一次性抚恤金计发基数,为离休、退休时的职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴之和,再加上按国家规定增加的离休、退休费;
2、死亡一次性抚恤金计发标准,批准为烈士的,为本人生前80个月工资,因公死亡的,为本人生前40个月工资,病故的,为本人生前20个月工资。
丧葬费的办理流程
1、带上户口本,死者身份证医保两证一卡(卡要全部消费掉,卡交上去,就不发回来了),火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。
2、如死者档案不在原单位,原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证,同时,将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局(部门)的档案室调个人档案。
3、如子女办理调档,得先让死者配偶写出委托书,才能办理,其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后,此时,你的手中还剩下两张收据。
其中一张自己保存,拿着最后一张收据(火化收据)到死者所在的社区,让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。
4、工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表。
办理该事的人会在四张表上盖上个人名章,后到社保大厅结算处进行复核后,再盖上复核的工作人员的个人名章,尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。
办理完后,归还个人档案到劳动部门,归还档案后,让档案部门在四张表上再盖上圆印章,此时表有有三个个人名章和一个圆印章。其中一张存放在档案里,另处三张再送到社会保险公司进行结算。
5、工作人员会告之你在办理完后的一个月后,全部丧葬费打到死者的工资卡中(注:当月工资正常发放)。
抚恤金领取流程有:
1、如果职工有工作单位的,由其直系亲属携带死亡证明、火化证明等材料到单位去办理,再由单位向社保经办机构申报抚恤金;
2、如果职工没有单位的,则其直系亲属可直接携带上述材料前往社保局办理,经审查属实后会发给抚恤金。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十七条,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
《中华人民共和国劳动法》第七十三条,劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:
(一)退休;
(二)患病、负伤;
(三)因工伤残或者患职业病;
(四)失业;
(五)生育。
劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

保障金年缴纳额等于(上年用人单位在职职工人数乘以1.7%减去上年用人单位实际安排残疾人就业人数)乘以上年用人单位在职职工年平均工资。《中华人民共和国残疾人保障法》第四十六......

8级一般能赔8—9万左右,具体可以咨询律师。可以要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食......

工伤死亡补偿需要根据各个地方的实际情况而计算。具体可参考《工伤保险条例》第三十七条规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(统筹地区指的是直辖市和设区的市)......

图文精选 普法视频 语音解答
  • 工伤如何申请赔偿

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    工伤赔偿申请流程:事发后30日内,用人单位需申请工伤认定;病情稳定后,向劳动能力鉴定委员会申请鉴定;随后,携带工伤认定书和鉴定书等文件,到工伤保险机构递交申请,享受相应待遇。

    浏览量:1480 2024-05-01
  • 拿到工伤鉴定书后怎么办

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    收到工伤鉴定书后,如对结果有疑问,可在15天内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。根据鉴定标准计算赔偿金额,包括医疗费用、工资福利、膳食补贴等。若单位已购买工伤保险,费用由保险机构支付;否则,需与单位协商解决。

    浏览量:1262 2024-05-01
  • 十级伤残一共赔多少万2024年

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    2024年十级工伤的赔偿数额以受伤者的个人工资为基数,乘以七个月,即一次性伤残补助金约为七个月的工资。若离职,还有一次性工伤医疗补助和就业补助金,具体标准因地而异。总体赔偿数额通常在5-7万元人民币左右。

    浏览量:901 2024-05-01
  • 工伤死亡怎么赔偿

    钟玉琳律师

    工伤死亡赔偿标准是:1,劳动者因工伤导致死亡的,劳动者的近亲属能领取丧葬补助金和一次性工亡补助金,有需供养的亲属还能领取供养亲属抚恤金,2,丧葬补助金的赔偿标准为上一年度劳动者月平均工资的六个月工资,3,一次性的工亡补助金的赔偿标准是以上一年全国的城镇居民人均可支配收入为准,金额为人均收入的二十倍。

    播放量:1341 2022-06-07
韦柳雪律师

广西同权律师事务所

韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今,法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验,为人正直、踏实,办事严谨细致,遵循客户至上的原则,以维护委托人的合法权益为宗旨,提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。

咨询该律师
  • 工伤死亡赔偿金分配标准是怎样的

    1091人阅读

    员工工伤死亡赔偿金分配需注意:丧葬补助金与一次性工亡补偿金可由家属平均分配或协商处置。抚恤金则严格按规定发放给失去劳动能力的直系亲属,如配偶每月领40%死者工资,其他亲属每次领30%。一级至四级伤残员工在停工留薪期内因工伤死亡,家属享丧葬补助金和抚恤金,但恢复后去世则不再获得一次性工亡补助金。

  • 交通事故赔偿和工伤保险怎么赔

    1006人阅读

    交通事故导致的工伤,受害者既可申请工伤保险赔偿,也可向肇事司机追偿民事赔偿。但赔偿顺序尚未明确,仅规定医疗费用不可重复赔偿。若已获交通事故赔偿的死亡或伤残补助,工伤保险相应补助不再发放;若交通事故赔偿低于工伤保险补助,则由企业或工伤保险机构补足差额。

  • 没有签订劳动合同工伤怎么赔偿

    1122人阅读

    在未签劳动合同时,根据《劳动合同法》第八十二条规定,您有权获取双倍薪资经济补偿。单位未缴纳工伤保险,应承担工伤赔偿金。请公司先向劳动与社会保障部门申请工伤认定,承担医疗费用、陪护费及生活费,停工期间工资福利不变。治疗结束后,进行劳动能力伤残等级鉴定,申请伤残赔偿。未获合理赔偿,可依法向劳动仲裁办公室提起诉讼。

  • 腓骨骨折工伤算几级伤残怎么赔偿

    1914人阅读

    胫腓骨骨折通常评为十级伤残,可获得约八万元赔偿。在交通事故中,赔偿责任方需支付受害者包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助和必要营养费等在内的多项赔偿。受害者应了解自身权益,确保获得应有的赔偿。同时,赔偿金额和项目可能因具体情况而有所调整。