公司倒闭法人没钱赔偿员工怎么办

一、公司倒闭法人没钱赔偿员工怎么办

公司倒闭法人没钱赔偿员工，可按以下步骤处理。首先，进入破产程序。向法院申请破产，法院受理后指定管理人接管公司财产并进行清算。其次，确定清偿顺序。员工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，在破产财产清偿破产费用和共益债务后优先受偿。若破产财产不足以清偿全部债务，按比例分配。最后，法人若没有个人违法行为，一般以公司全部财产对公司债务承担责任。但若法人存在滥用法人独立地位和股东有限责任逃避债务等行为，要对公司债务承担连带责任。

二、公司倒闭法人承担什么责任

公司倒闭，法人一般指法定代表人，其承担责任情况分多种。若法定代表人无违法行为，通常不担公司债务清偿责任，公司以其全部财产对债务负责。

但在以下情形，法定代表人可能担责。若法定代表人滥用职权，致公司利益受损，要对公司赔偿；若公司破产程序中，法定代表人违反义务，如拒不提交或提交虚假财务资料，妨碍清算，可被罚款；若公司因违法经营倒闭，法定代表人可能面临行政处罚，严重的会有刑事处罚，像生产销售伪劣产品犯罪等。

三、公司倒闭法人个人财产会被执行吗

一般情况下，公司以其全部财产对公司的债务承担责任，股东以其认缴的出资额或认购的股份为限对公司承担责任，若法人作为股东已履行出资义务，其个人财产不会因公司倒闭被执行。

但存在特殊情形，若法人滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任，其个人财产可能会被执行；若法人未履行或未全面履行出资义务，公司债权人可请求其在未出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任；法人抽逃出资的，也需在抽逃出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任。

当遇到公司倒闭法人没钱赔偿员工怎么办的情况时，很多人会困惑后续的维权路径。除了明确赔偿的优先顺位，还需了解公司破产清算的法定流程：是否需向法院申请破产？清算组如何组成？员工工资、社保等债权是否属于优先清偿范围？此外，若法人存在出资不实、抽逃资金等情形，是否需承担连带赔偿责任？这些细节直接影响员工权益的实现。如果您正面临此类问题，不清楚破产申请的步骤、债权申报的时限，或想确认法人的责任边界，别再犹豫，点击网页底部的「立即咨询」按钮，专业法律人士将为您梳理清晰的维权路径，解答您的所有疑问。