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工伤未达十级伤残怎么赔偿

工伤未达十级伤残怎么赔偿
社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性,就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定,双方当事人不得自由协商。社会保险费纠纷属于劳动争议,产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式,即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督。的方式。因劳动者与用人单位之间发生的不交、少交或迟交社会保险费纠纷是产生社会保险费纠纷的根源。
2024-02-22 12:40:56 已帮助2444人

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工伤未达十级伤残怎么赔偿
工伤未达十级伤残的,不能享受伤残待遇赔偿,只能享受工伤保险待遇。

用人单位依法缴纳工伤保险费的,未达十级伤残的,用人单位支付治疗工伤期间的工资福利,工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费。

用人单位未依法缴纳工伤保险费的,未达十级伤残由用人单位支付以上全部工伤赔偿项目
用人单位未支付的,由工伤保险基金支付,然后向用人单位追偿。

用人单位补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位支付新发生的费用。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
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