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首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 社保纠纷专题 > 想了解一下对于30年工龄和29年工龄退休区别

想了解一下对于30年工龄和29年工龄退休区别

想了解一下对于30年工龄和29年工龄退休区别

社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险费纠纷属于劳动争议，产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式，即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督。的方式。因劳动者与用人单位之间发生的不交、少交或迟交社会保险费纠纷是产生社会保险费纠纷的根源。

2024-03-03 13:20:29 已帮助2268人

精选律师 · 讲解实例

想了解一下对于30年工龄和29年工龄退休区别

根据缴费基数不同，差距这一年，退休金会差0.8%到2%的上年度社会平均工资。差0.8%说明按照最低缴费基数60%缴费的。比如北京当地最低缴费基数是40%，那么退休的待遇差会是0.7%。当然300%对应着就是2%社平工资，记住社平工资都是上年度的。

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你好可以电话聊下具体情况

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