九龙坡区律师

你好，请说下具体情况及要求咨询的问题

你好，关于上述的问题，解答如下, 《中华人民共和国刑法》第二百九十三条规定：有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：　　 （一）随意殴打他人，情节恶劣的；　　 （二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；　　 （三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；　　 （四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。　　纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。该法第六十一条规定：对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度，依照本法的有关规定判处。量刑是个比较系统的操作，需要考虑方方面面的事实，除了上面提到的之外，任何一个细节都可能对量刑产生影响，比如行为人和被害人的年龄、行为人平时表现、事件起因、事后的赔偿情况、社会影响大小、是否找关系了等等。因此，你所说的若真的构成寻衅滋事罪，造成重伤二级肯定会从重处断（在有期徒刑四、五年左右），但单纯这一个事实还不能作出最后的判决意见，需要综合考虑。

对于这个问题，解答如下, 交通事故的处理时间： 1、暂扣车辆期限 根据道路交通事故处理程序规定，在交通事故处理中，公安交通管理部门可以暂扣交通肇事车辆、嫌疑车辆、车辆牌证和当事人的驾驶证，但应开具暂扣凭证。因检验、鉴定的需要，暂扣交通肇事车辆、嫌疑车辆、车辆牌证和驾驶证的期限为20日；需延期的，经上一级公安交通管理部门批准可延长20日。 2、责任认定期限 根据道路交通事故处理程序规定，交通事故责任认定，自交通事故发生之日起应按下列时限作出：轻微事故5日内，一般事故15日内，重大、特大事故20日内。 因交通事故情节复杂不能按期作出认定的，须报上一级公安交通管理部门批准，按上述规定分别延长5日、15日、20日。交通事故责任认定作出后，应当制作《道路交通事故责任认定书》。 当事人对交通事故责任认定不服的，可以在接到交通事故责任认定书后15日内，向上一级公安机关申请重新认定；上一级公安机关在接到重新认定申请书后30日内，应当作出维持、变更或撤销的决定。 交通事故责任重新认定的决定书作出后，应当制作《道路交通事故责任重新认定决定书》，分别送交申请人和原责任认定部门，原责任认定部门在接到《道路交通事故责任重新认定决定书》后，应当在5日内向各方当事人或者代理人公布重新认定决定。 3、伤残评定期限 根据道路交通事故处理办法规定，交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结后的15日内，可向公安机关申请伤残评定。公安机关应当根据医院证明和公安部门关于道路交通事故伤残评定的标准，在接到伤残评定申请书后30日内评定伤残等级。当事人对伤残评定不服的，可在接到评定书后15日内，向上一级公安机关申请重新评定。上一级公安机关在接到重新评定申请书后30日内，应当作出重新评定的决定。 4、赔偿调解期限 公安机关在查明事故真相、认清事故责任、确定事故损失后，可召集当事人和有关人员对损害赔偿进行调解。损害赔偿的调解期限为30日，公安机关认为必要时可以延长15日。对交通事故致伤的，调解从治疗终结或定残之日起；对交通事故致死的，调解从规定的办理丧葬事宜结束之日起；对交通事故仅造成财产损失的，调解从确定损失之日起。在调解过程中，当事方更换调解参加人的，连续计算调解次数和时间；当事人或代理人因不可抗拒力或特殊情况不能按时参加调解的，调解时限中断；调解重大、复杂交通事故需要延长调解时限的，须经上一级公安交通管理部门负责人批准后，方可延长。

罚金是指人民强制犯罪人向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。根据法律规定，判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。如违法所得数额、造成损失的大小等，并结合考虑犯罪分子缴纳罚金的能力，依法判处罚金。 法律依据： 一、《刑法》第五十二条　【罚金数额的裁量】判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。 第五十三条　【罚金的缴纳、减免】罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。 由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。 二、2002年11月15日最高人民《关于适用财产刑若干问题的规定》第2条规定：“人民应当根据犯罪情节，如违法所得数额、造成损失的大小等，并结合考虑犯罪分子缴纳罚金的能力，依法判处罚金。”

你说的领工资的年龄就是退休年龄，当前暂时没有出台关于延迟退休的最终政策，依旧是按照以往政策执行。退休年龄要看参保人参加的养老保险种类： 1、职工养老保险：男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁 2、灵活就业人员养老保险：男性60周岁、女性55周岁 3、新农村养老保险、城镇居民养老保险：无论男女均为60周岁上述解释均未正常退休年龄，至于说提前退休政策视情况。

当然可以，这是你的自由！

可以的，如果对方的行为对你造成了困扰可以报警甚至进行起诉。具体情况可直接来电详谈

这是法律问题？还有其他情况吗？

可以的，这是你的自由

为窝藏赃物、抗拒逮捕或者毁灭罪证而当场使用暴力或者暴力相威胁，适用该条处理的犯罪必须具备法定的条件：“在司法实践中，不认为是犯罪、最高人民检察院1988年3月16日在《关于如何适用刑法 第一百五十三条的批复》中指出、抗拒抓捕或毁灭罪证而当场使用暴力或者以暴力相威胁的，虽未达到数额较大，情节严重的、抢夺行为，但为窝藏赃物我国刑法 第二百六十九条规定的“犯盗窃罪，依照刑法典 第一百五十条抢劫罪处罚、抢夺罪，依照本法 第二百六十三条的规定定罪处罚，可按照刑法典第一百五十三条的规定。”我国刑法理论界一般认为；如果使用暴力相威胁情节不严重，有的被告人实施盗窃，这是一种特殊形式的抢劫罪.最高人民、诈骗罪、诈骗、危害不大的

　　民事案件由简易程序转为普通程序审理的，仍应开庭审理。　　因简易程序和普通程序在审判人员组成、通知送达、开庭程序等方面都存在不同的规定，所以在由简易程序转为普通程序审理后，仍应进行开庭审理。　　并且，在由简易程序转为普通程序审理后，应该重新确定双方当事人的举证期限，当事人可以在新的举证期限内进行补充举证。　　在司法实践中，对于已经在简易程序审理中所举证的证据、确认的事实，在普通程序审理时可不再重复进行的，主要是针对双方存在争议的事实和证据，及双方新提供的证据进行进一步审理。　　《民事诉讼法》　　第一百二十八条合议庭组成人员确定后，应当在三日内告知当事人。　　第一百三十六条人民审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。公开审理的，应当公告当事人姓名、案由和开庭的时间、地点。　　第一百三十八条法庭调查按照下列顺序进行：　　 (一)当事人陈述；　　 (二)告知证人的权利义务，证人作证，宣读未到庭的证人证言；　　 (三)出示书证、物证、视听资料和电子数据；　　 (四)宣读鉴定意见；　　 (五)宣读勘验笔录。　　第一百四十一条法庭辩论按照下列顺序进行：　　 (一)原告及其诉讼代理人发言；　　 (二)被告及其诉讼代理人答辩；　　 (三)第三人及其诉讼代理人发言或者答辩；　　 (四)互相辩论。　　法庭辩论终结，由审判长按照原告、被告、第三人的先后顺序征询各方最后意见。　　第一百六十条简单的民事案件由审判员一人独任审理，并不受本法第一百三十六条、第一百三十八条、第一百四十一条规定的限制。　　第一百六十三条人民在审理过程中，发现案件不宜适用简易程序的，裁定转为普通程序。

是否享有一次性工伤医疗补助金按伤残等级确定。工伤职工辞职是否享有一次性工伤医疗补助金，与购买综合保险无关，按遭受事故伤害后劳动能力鉴定的伤残等级确定。根据《工伤保险条例》第三十六条、第三十七条规定，工伤职工评定为五至十级的，本人提出解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性工伤就业补助金，具体标准由所在省、或直辖市、自治区人民政府规定。没有参加工伤保险的，一次性工伤医疗补助金和就业补助金均由用人单位支付。但是，按各地规定，工伤职工辞职，领取了一次性工伤医疗补助金和就业补助金之后，工伤保险关系终止，不再享有工伤保险待遇。法律依据：《工伤保险条例》第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。湖北省人民政府《湖北省工伤保险实施办法》第三十七条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，不再享受工伤保险待遇。五级至十级工伤职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别计发一次性伤残就业补助金，并分别计发一次性工伤医疗补助金。河北省人民政府《河北省工伤保险实施办法》第三十五条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，不再享受其他工伤保险待遇。再次发生工伤的，应当按《条例》和本办法规定的程序重新履行工伤认定和劳动能力鉴定手续，并按新的认定和鉴定结论享受工伤保险待遇。江苏省人民政府《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十九条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，工伤保险关系终止，劳动能力鉴定委员会不再受理其本次伤残的劳动能力复查鉴定申请。

你好，关于上述的问题，解答如下, 拆迁补偿的计算是以房屋和土地的面积为基础的。根据令第590号第十七条　作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：<br />（一）被征收房屋价值的补偿；<br />（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；<br />（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。<br />市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。<br />拥有独生子女证和拆迁补偿没有关系。

【法律意见】 双方自愿发生性关系后又以为由报案的，公安机关调查后处理，但不会成立罪。 【法律依据】 《中华人民共和国刑法》 第二百三十六条 以暴力、胁迫或者其他手段妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的的，以论，从重处罚。妇女、奸淫，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑： （一）妇女、奸节恶劣的； （二）妇女、奸淫多人的； （三）在公共场所当众妇女的； （四）二人以上的； （五）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。 第二百三十七条：以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵妇女或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，处五年以上有期徒刑。猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

您好，对于您提出的问题，我的解答是, 　　案底在我国指的是犯罪记录，被行政处罚有治安处罚档案，不会消除，但也没有太大影响，不要过于担心。 　　《公安业务档案管理办法》第十六条　治安处罚案卷 　　凡在治安管理处罚过程中形成的文书材料，应当建立治安处罚案卷。治安处罚案卷分为治安拘留卷和其他处罚卷两种。 　　治安拘留卷主要存放： 　　 1.被拘留人员登记表； 　　 2.审批表； 　　 3.传唤证（回执）； 　　 4.讯问记录， 　　 5.调查和证据材料； 　　 6.检查交代材料； 　　 7.裁决书；保证书； 　　 8.没收财物收据，罚款收据，保证金收据； 　　 9.解除拘留通知书； 　　 10.申诉及复议材料等。 　　治安拘留案卷在裁决执行结束后，由裁定机关业务部门立卷并向本机关档案部门移交归档。 　　其他处罚卷，原则上接受处罚的类别分别立卷，由承办单位保存一段时间后，登记造册，经领导批准后处理。重要的案卷也可以向本机关档案部门移交归档。

您好，关于这个问题，我的解答如下, 不能。自留地属于农民集体所有，是不能作为个人财产继承的。自留地是集体分给本村农户承包的。承包人去世，自留地尚在承包期内，与承包人在同一户口簿上有其他家庭成员的，可由其家庭成员续包；没有其他家庭成员的，由发包方收回再分配。《土地管理法》第八条农村和城市郊区的土地，除由法律规定属于国家所有的以外，属于农民集体所有；宅基地和自留地、自留山，属于农民集体所有。第十条农民集体所有的土地依法属于村农民集体所有的，由村集体经济组织或者村民委员会经营、管理。

C您好，当时是否是有报警呢？需要走鉴定伤情的程序

如果身份证名字一样是可以的，就是流程麻烦些

　　服刑人口的户口已经注销，出狱后须去公安机关办理户籍登记，从新启用新的身份证。同时会被公安机关列入重点管理人员和被司法机关列入安置帮教对象。　　《中华人民共和国户口登记条例》　　第十二条被逮捕的人犯，由逮捕机关在通知人犯家属的同时，通知人犯常住地户口登记机关注销户口。　　《中华人民共和国法》　　第三十五条　罪犯服刑期满，应当按期释放并发给释放证明书。　　第三十六条　罪犯释放后，公安机关凭释放证明书办理户籍登记。　　第三十七条　对刑满释放人员，当地人民政府帮助其安置生活。　　刑满释放人员丧失劳动能力又无法定赡养人、扶养人和基本生活来源的，由当地人民政府予以救济。　　第三十八条　刑满释放人员依法享有与其他公民平等的权利。

你好，针对你的咨询情况，建议尽快委托律师解决

你好！建议尽快与伤者联系

你好，这种情况下建议去医院探望，后续和解、调解可委托本律师代理，争取最大化保障你的权益！

故意的吗，这个涉及刑事犯罪哦，最好先去自首。医院这边该赔钱的赔钱。

你好，是否公安已立案？具体情况如何？

您好，对于您提出的问题，我的解答是, 消费者在购买车辆后，汽车经销商会同时提供购车发票、产品使用说明、保养手册、车辆检测单和汽车合格证，尤其合格证最为重要，它是进行工商认证、交购置税、验车和办理牌照的重要凭证。 许多消费者购买汽车时，可能不懂汽车合格证的重要性，如果拿不到汽车合格证，就不能进行车辆登记，对上牌以及以后的行驶、保险、事故赔偿等都没有保障，存在着重大的消费风险。在盗抢险免责条款中规定，车辆无公安交通管理部门核发的行驶证或车牌号，或未按规定检验、检验不合格的车辆，都不在理赔范围。 消费者在买车时，如果遇到证件不全的情况，那么尽量不要把车辆贸然开回家。如果一定要提车，消费者最好要求经销商出具一份书面承诺书，上面写清：必须承诺车款全额交付完毕后几天，合格证交付消费者其次，在合格证未交付车主时，新车在交通、保险等方面发生的一切意外事件，或者合格证的交付承诺没兑现，经销商将承担何种责任。 一些汽车销售商遇到资金困难时，将未售出的汽车合格证质押给银行以获得贷款，贷款偿还后，经销商才能从银行将合格证拿回。这种经营模式似乎已经成为目前业内的一项“潜规则”，并且大有愈演愈烈之势，甚至出现了经销商将没有合格证的汽车卖给消费者后卷款逃跑的情况。这就直接导致了消费者提到车后因拿不到合格证导致车辆无法上路行驶的情况。 《消费者权益保护法》中明确规定，经营者必须向消费者提品合格证和发票。汽车销售商延迟或者拒绝交付产品合格证的做法属于严重违约行为，消费者可以要求解除销售合同并赔偿相应损失。因此，如果消费者决定在某家汽车销售公司购车时，在付款前务必让车商提供合格证、购车发票等凭证，以防止上述情形的发生，从而有效保护自己的利益。 购车时未及时收到合格证原件的给车主带来的影响： 1、无合格证，不能及时落户。 2、签在风险：购车后，未及时拿到合格证，若经销商卷款跑路，直接不能落户。 3、新车未落户前，盗抢险不能生效。 4、购车需谨慎，以防新车变。

根据你的问题解答如下, 一般情况下，公司是怕被人向劳动局投诉的，后果可能包括会对企业的诚信度产生不利的影响;一般都会产生法律成本或不利法律后果;会影响企业的凝聚力和向心力，对企业的生存与发展产生消及影响。员工告到劳动局或劳动企业负责人会有不利法律后果或相应的法律责任，比如罚款之类的。 具体还要看是因为什么事情被投诉到劳动局;劳动局现已改名为人力资源和社会保障局，会根据你的情节和严重程度来进行处理，如果违法行为较轻，可能会由劳动行政部门责令改正，如果违法行为过于严重，逾期不支付的，人社部门可能会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;构成犯罪的，依法追究刑事责任，可能会涉嫌拒不支付劳动报酬罪。

对于这个问题，解答如下, 赡养人： 被赡养人：赡养人之 被赡养人：，年老多病，无经济收入，独自生活困难很大。为了使被赡养人安度晚年，经其，特订立本叔侄赡养协议书如下： 一、自××××年起，赡养人共同生活，全面负责照顾被赡养人的生活，并负担其同生活期间被赡养人的全部费用开支。被赡养人的生活水平不得低于任何一位家庭成员。赡养轮换期为每半年一轮换， 二、被赡养人 三、被赡养人现居的住房以及拥有的现金、财物任由本人处置，赡养人不得干预。 四、本协议不尽之处，可随时补充修改，但须经各赡养人一致同意。 五、本协议一式两份，赡养人、被赡养人各执一份。 20××年××月××日。

根据你的问题解答如下, 遗产继承和是否是再婚家庭没有任何关系，只要你是对方的配偶，在对方没有立遗嘱的情况下，就是遗产的第一顺位继承人。遗产的继承首先要看当事人有没有立遗嘱，有遗嘱按遗嘱继承，没有的话就按法定顺序继承。被继承人的父母（包括养父母和有抚养关系的继父母）、子女（包括婚生子女和养子女，有抚养关系的继子女）、配偶（只要在婚姻登记机关登记了就是，不管是第几次登记，也不管登记了几天）都是遗产的第一序位继承人。继承开始后，同一序位继承人之间，应该均等分配遗产，一般不能多分或者少分。如果继承各方对此有异议，可以各方协商，协商不成可以请有公信力的第三人调解，调解不成，还可以向提讼（遗产继承不适用于仲裁）。

根据你的问题解答如下, 自行计算、自行购花、自行贴花的“三自”缴纳办法是印花税的主要缴纳方法，在这种“三自纳税”情况下是不能办理退税的。现行《印花税暂行条例施行细则》第二十四条规定“凡多贴印花税票者，不得申请退税或者抵用”。 按期汇总纳税方式下多缴印花税款的，可向当地税收机关提出申请，提交相关证据材料，办理退税或抵缴。《税收征管法》第五十一条规定：纳税人超过应纳税额缴纳的税款，税务机关发现后应当立即退还；纳税人自结算缴纳税款之日起3年内发现的，可以向税务机关要求退还多缴的税款并加算银行同期存款利息，税务机关及时查实后应当立即退还。 实际上，一些地区的税务机关通过正式发文或12366咨询等方式明确按期汇总纳税方式下多缴的印花税款可以办理退税或抵缴。

你好，关于上述的问题，解答如下, 违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 根据刑法第一百三十三条规定， 【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

根据你的问题解答如下, 退休年龄身份证和档案年龄不符以档案年龄为准。根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二条第二点，规定按照以下要求来规范退休审批程序，健全审批制度： 1、对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。 2、当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。 3、要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。扩展资料<br />退休年龄的注意事项一般来说，职工退休年龄的档案记载与身份证记载相矛盾可能是以下四种情况的任何一种：<br />1、在初次就业时，职工在填报出生时间时阴、阳历不分，导致出生时间在月份上的差异。 2、为达到提前退休目的，采取其他不法手段和其他有可能导致出生时间差异的情况。 3、在劳动部门办理招工手续时，职工为避免年龄过大（过小）不被单位录用而采取虚报改小（加大）自己的年龄。 4、入伍时不达（超过）年令，为达服役目的而更改出生时间。

具体是什么情况呢?

请问您具体指的是什么呢L

你好，关于上述的问题，解答如下, 　　使用POS机为他人刷信用卡属于非法经营罪的。　　《中华人民共和国刑法》第二百二十五条规定：“违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产，《最高人民、最高人民检察院关于办理妨害信用卡管理刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第七条规定：“违反国家规定，使用销售点终端机具（POS机）等方法，以虚构交易、虚开价格、现金退货等方式向信用卡持卡人直接支付现金，情节严重的，应当依据刑法第二百二十五条的规定，以非法经营罪定罪处罚。”　　根据上述刑法条文及司法解释的规定，利用POS机进行信用卡套现构成非法经营罪的构成要件的客观方面包括如下三个内容： （一）违反禁止利用POS机进行信用卡套现的国家规定； （二）有使用销售点终端机具（POS机）等方法，以虚构交易、虚开价格、现金退货等方式向信用卡持卡人直接支付现金的行为； （三）情节严重，达到了刑法制裁的标准。这三个内容完整的构成了非法经营罪的客观方面，缺一不可，否则将不构成非法经营罪。

你想举报*****是什么*******情况?

请准确说明

你好，关于上述的问题，解答如下, 男方婚前买的车不属于夫妻共同财产。 第十七条 【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有： (一)工资、奖金 (二)生产、经营的收益 (三)知识产权的收益 (四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外 (五)其他应当归共同所有的财产。 夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。 第十八条 【夫妻一方的财产】有下列情形之一的，为夫妻一方的财产： (一)一方的婚前财产 (二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用 (三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产 (四)一方专用的生活用品 (五)其他应当归一方的财产。

您好，关于这个问题，我的解答如下, 　　职工吃住在工地，早上吃饭时摔伤的，不符合《工伤保险条例》所要求的工伤认定要求，不算工伤。　　《工伤保险条例》　　第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　 （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　 （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　 （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　 （四）患职业病的；　　 （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　 （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；　　 （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。　　第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：　　 （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；　　 （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；　　 （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。　　职工有前款第 （一）项、第 （二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第 （三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。　　第十六条　职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：　　（一）故意犯罪的；　　（二）醉酒或者吸毒的；　　（三）自残或者自杀的。

D多长时间了

你好，根据你的描述，你是希望离婚还是其他问题？