请律师劳动仲裁成功后律师费谁承担

在工作中，劳动纠纷并不少见。员工和单位闹得不可开交时，不少人会选择请律师进行劳动仲裁来维权。可仲裁成功之后，这律师费该由谁来承担呢？这是很多劳动者心中的疑问，毕竟请律师是要花钱的，要是能让对方承担，自己经济压力也会小很多。接下来咱们就详细说说这律师费承担的事儿。

一、一般情况下律师费承担原则

在劳动仲裁里，一般是谁请律师谁承担律师费。这是因为在法律上，聘请律师是当事人为了更好维护自身权益而自主做出的选择，并不是维权的必要支出。比如小李和公司发生劳动纠纷，他请了律师帮自己仲裁，即便最后仲裁成功，通常律师费还是得小李自己出。这就跟我们去买东西，为了确保买到合适的，找了个懂行的人帮忙参谋，参谋的费用自然得我们自己付。

二、特殊情况单位承担律师费

不过也有特殊情况，要是双方在合同里约定了，劳动纠纷产生时律师费由败诉方承担，那么仲裁成功后，单位就得承担律师费。例如小张和公司签订的劳动合同中明确写着，若因劳动争议产生仲裁或诉讼，败诉方需承担胜诉方的律师费。小张申请劳动仲裁并胜诉了，那公司就得给小张支付律师费。还有就是一些地方法规有特殊规定的，比如当地规定用人单位存在特定违法行为导致劳动仲裁的，要承担劳动者的律师费，这种情况下单位也得承担。

三、申请单位承担律师费的要点

如果觉得符合让单位承担律师费的情况，在申请劳动仲裁时就得注意把律师费的诉求写清楚。要提供和律师签订的委托合同，证明你确实请了律师，还得有律师费的发票，作为费用支出的凭证。比如小王申请仲裁时，在仲裁请求里明确提出要求单位承担律师费，同时提交了和律师签的合同以及律师费发票，这样就为自己争取单位承担律师费提供了有力支持。

四、仲裁中争取律师费的协商

在劳动仲裁过程中，其实也可以尝试和单位协商律师费的问题。要是能在仲裁调解阶段达成一致，双方都能省不少时间和精力。比如小赵和单位在仲裁调解时，就律师费承担问题进行协商，最后单位同意承担一部分，这样矛盾也解决了，小赵自己承担的费用也少了。

劳动仲裁成功确定律师费承担后，后续还可能有新状况。比如单位虽然答应承担律师费，但却拖着不给，或者对律师费的金额有异议产生新的纠纷。这时候就需要进一步的法律支持来解决问题。不妨到律图咨询本地律师，律图的律师执业资质都能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大效果，能结合具体情况，帮你理清后续流程，让你的合法权益得到更好保障，让你在维权路上少些烦恼。