提交劳动仲裁要多少钱费用

一、提交劳动仲裁要多少钱费用

劳动仲裁一般不收费。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁不向当事人收取费用，仲裁经费由财政予以保障。

但有特殊情况，比如劳动者申请法律援助且符合条件，法律援助机构会提供免费的法律服务。此外，若当事人自行委托律师代理仲裁案件，会产生律师代理费等费用，具体金额由委托人与律师协商确定。所以，单纯就提交劳动仲裁申请而言，无需缴纳费用。不过在整个劳动仲裁过程中，可能因其他辅助事项产生费用，但仲裁申请环节本身免费。

二、提交劳动仲裁申请后多久受理

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。

对于不属于本仲裁委员会管辖的，仲裁委员会应当在收到仲裁申请之日起五日内，向申请人作出书面说明并告知申请人向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁。

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

三、提交劳动仲裁要多长时间才能结束

劳动仲裁审理期限一般为受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。

如果是终局裁决，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。非终局裁决的案件，可能会进入诉讼程序，一审普通程序一般在立案之日起六个月内审结，简易程序在三个月内审结；二审一般在三个月内审结。

需注意，各地仲裁机构和法院案件量不同，实际审理时间会有差异。你可关注仲裁委或法院通知，了解具体进度。

当我们探讨提交劳动仲裁要多少钱费用时，需要明白这并非简单的固定金额。仲裁费用主要包括受理费和处理费。受理费一般按人数计算，处理费则根据案件的复杂程度等因素而定。而且，符合条件的劳动者可能会减免仲裁费用。要是你对劳动仲裁费用的具体构成、如何申请减免费用，或者还有其他与劳动仲裁费用相关的疑问，别发愁。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答，帮你清晰了解劳动仲裁费用的种种情况，为你的维权之路提供有力支持。