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北京中小学社保卡
北京中小学社保卡
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-03-02 20:50:29
已帮助1741人
精选律师 ·
讲解实例
我想询问一个关于北京中小学社保问题卡的问题,北京社保存折问题
给你办理第一次参保的单位
办理参保的单位在参保三个月后去指定
北京
银行领取北京
医保
存折
需要提供单位介绍信、办理人
身份证
找原来单位帮你去领存折或者开介绍信自己领取
也可以去就近北京银行挂失试试,单位领走的可以补新存折
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北京中小学社保卡
刘培辰
问题:外地人在北京打工,左手中指断掉一小节,想问一下要赔偿多少钱?
建议申请工伤鉴定,根据鉴定的等级要求赔偿。无法协商赔偿的,可以请律师帮你申请劳动仲裁。
法律咨询顾问
问题:疫情保证书,我去北京,会来上学,不发热,不咳嗽,老师要写保证书,如果同学有什么事我付全责
您好:二、《出轨保证书》的法律分析(一)保证书是否有效要看是否自愿婚姻保证书,能否保证婚姻幸福美满?到底有没有法律效力?李航表示,不论婚前还是婚后签订的婚姻保证书,其法律效力性都不太大,实际操作性也较差。《婚姻法》第十九条规定:夫妻双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的权属进行约定,但其约定不得对抗第三人。婚姻保证书是否有效要看是否出于平等、自愿,是否为个人的真实意愿表示等情况而定。(二)婚姻保证书要具备法律效力须满足以下三个条件1、签保证书不自愿 个人财产不能分如果不是出于自愿,而是迫于结婚或维持婚姻状况等压力才签订保证书,一般情况下,法院是不予以支持的。虽然法院对个人婚前财产分割不予以支持,但对婚后夫妻共有财产分割还是支持的。根据《婚姻法》相关规定,夫妻一方在婚姻中存在过错,夫妻在离婚时对夫妻财产分割,存在过错一方可以少分或不分。另外,如果夫妻一方存在过错,另一方还可以有权要求法院对其予以惩罚,即赔偿。2、保证书将关于小孩抚养权的归属作为保证内容,是属于无效部分。因为抚养权的归属涉及人身关系,而不属于合同法所调整的财产关系内容。因而,虽然放弃抚养权的约定不为法律所禁止,但因合同法仅调整财产关系,而不涉及抚养权这种人身关系的内容,因而不适用合同法的约束与规制。此外这对小孩的权利也可能造成侵害,因而此部分内容属无效部分。(三)定性分析1、保证书是一方真实的意思表示2、保证书的内容没有违反法律法规的相关规定3、保证书的内容没有违反公序良俗原则。当然,若签订此类保证书时是真实的意思表示,可以视为夫妻双方对其所属的婚前或婚后财产的约定。《出轨保证书》有法律效力吗?答案是要分情况。一般来说,《出轨保证书》可以看作是一种合同性质的文书,当其满足了合同生效的三个要件时,该文件就是受到法律保护的。换句话说,双方自愿签订的不违反公序良俗的《出轨保证书》是有效的。但是,您还需要注意,在《出轨保证书》中夫妻双方是不能对人身性质的权利加以规定的。
法律咨询顾问
问题:北京社保中断了能补交吗
根据你的问题解答如下, 第一步:申请人本人提供户口本首页、本人页以及个人所得税缴纳清单,这个需要本人持身份证前往税务局或税务所拿到北京地税局网站的个税查询密码,联系税务局工作人员即可拿到。第二步:公司经办人员找出员工合同,补缴月份工资发放表,社保局网站下载补缴申办单。将个人材料和公司材料全部复印盖章,拿到朝阳社保局3楼最左侧窗口递交材料。交过去材料等待审核,审核时长为20个工作日。第三步:材料在审核期间,公司经办人员要在五险合一软件上操作社保补缴报盘,将员工需补交月份的信息录入,报盘并打印相关报表,待审核完结日将盘和报表带过去,预约普通号即可交钱完成补缴。
法律咨询顾问
问题:孩子在北京上小学, 在外地上学能不能在农村上小学?
解答如下, 根据教育部学籍和九年义务制教育的管理规定,孩子上学,必须到户口所在地就近学习,所以即使你在城市有了房子,按规定也是不可以的,除非孩子的父母在城市工作(抚养人或监护人)根据规定是可以办理借读手续的,手续办理如下;(1)到你城市房子居住的街道开证明,(证明你们全家在哪里居住)(2)到你户口所在地派出所开具户口证明。(原籍)(3)到所辖区派出所办理临时户口或临时居住证。(房子所在地)(4)凭上述手续到当地市或区教育局基教科办理借读手续。(5)区教育局会分配孩子在你房子所在地就近学校上学的。(6)应当指出的是;在孩子参加高考时必须回户口所在地参加高考。(教育部规定)
法律咨询顾问
问题:如果在外地交10年社保,在北京交10年社保,可以在北京退休了吗?
【1】劳动者缴纳社会保满15年,到退休时,可以·享受退休工资待遇。至于医疗保险,城里户籍的,只能去交城里的居民医疗保险,户籍是在农村的,只能交纳新农合医保了。这两种保险都是一年一交纳。按照年龄段缴纳,每年缴纳几百元。【2】养老保险交满15年,到劳动者退休时可以拿退休工资。男性劳动者交纳医疗保险满25年,可以退休后,享受医疗保险待遇。女性劳动者交纳医疗保险满20年,退休后可以享受医疗保险待遇。交纳医疗保险,目前必须在地市级保险行政部门范围内交讷,不能随着劳动者工作调动转移。劳动者还没有到达退休年龄,交纳养老保险15年,不想继续交了,医疗保险就此也停止。
法律咨询顾问
问题:本人现在在上海上班原来在北京交的社保怎么转
社保转移是让北京单位经办人到社保中心打印出养老和医疗的缴费凭证,交到上海单位做社保转入手续住房公积金是由上海单位到当地住房公积金中心开出开户转移凭证交给在北京单位的经办人办理转出手续;1、去北京社保中心,带上身份证,在办理业务大厅,要将社保转移至上海地区即可。在回到上海,在上海的社保中心提交一个社保转入申请,然后上海社保中心就会和北京那边对接,如果符合转移条件(一般情况都是符合的),就可以直接将社保转移到上海了。2、如果不是北京户口,那么可以直接凭借身份证和离职证明,到北京的公积金管理中心申请公积金提取,然后带着公积金管理中心开具的提取证明,到相应的银行直接提取现金即可。到上海以后,可以让公司新开户缴纳。扩展资料:公积金转移所需材料1、职工本人身份证原件及复印件;2、职工个人公积金银行账户信息单(原单位和现单位);3、调动函或单位介绍信复印件 ;4、调离本省的,需要外省公基金管理中心出具转移证明函;5、委托办理的,需要单位出具委托书,代办人身份证原件及复印件。
法律咨询顾问
问题:我是外省的社保卡在北京住院回去后可以报销吗
社保卡看病报销比例:特殊病经申请确认后,享受每月限额下60%至80%的报销待遇,详情如下:一、使用特殊医用材料或使用单价在1000元以上的一次性医用材料,以及进行人工器官的安装和置换,由基本医疗保险统筹基金按国产普及型价格支付90%;二、慢性肾功能衰竭在门诊做透析,器官移植后在门诊用抗排斥药,恶性肿瘤在门诊化疗、放疗、介入治疗或核素治疗的基本医疗费用,由基本医疗保险统筹基金支付90%;三、门诊特殊检查治疗费用由基本医疗保险统筹基金支付80%,个人自付20%;四、连续缴费与报销比例挂钩,参保人连续参保2年后,报销比例增加到71%,连续参保4年后,报销比例增加到72%,以此类推。
法律咨询顾问
问题:北京市社保缴费人员,不交医保只交失业金可以吗
2014北京最低工资标准北京市最低工资标准由每月1260元调整为1400元,增加140元,增幅为11.1%。城乡居民基础养老金和福利养老金每月增加32.5元。关于2014年北京最低工资标准的具体内容:2014北京最低工资标准是多少一、 企业最低工资标准上调140元调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。北京市最低工资标准由每月1260元调整为1400元,增加140元,增幅为11.1%。同时,相应提高非全日制从业人员最低工资标准,非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时14元提高到每小时15.2元;非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由每小时33元提高到每小时36.6元。二、城乡居民基础养老金和福利养老金每月增加32.5元自2010年起,北京市建立了基础养老金和福利养老金的正常调整机制,随企业退休人员基本养老金等其他社会保障相关待遇标准同步调整。基础养老金和福利养老金每人每月增加32.5元。基础养老金由每人每月357.5元调整为390元,福利养老金由每人每月277.5元调整为310元,增幅分别为9.1%和11.7%。三、伤残津贴人均月增293元为保障因工负伤致残完全丧失劳动能力的职工基本生活,根据《工伤保险条例》规定,北京市自2001年起,对因工负伤致残完全丧失劳动能力职工的伤残津贴、生活护理费及因工死亡职工供养亲属抚恤金逐年进行了调整,2013年继续调整工伤保险定期待遇。调整标准是:工伤职工伤残津贴标准由目前的月人均2799元调整为3092元,增加293元,增幅10.5%。供养亲属抚恤金由目前的月人均1626元调整为1776元,增加150元,增幅9.2%。生活护理费目前人均每月1674元,按2012年全市职工平均工资公布后进行调整。
法律咨询顾问
问题:北京社保断了,对以后上班有影响吗?
解答如下, 中断一个月,新公司是不会补的,但是社保是累计计算的,所以继续缴纳就可以了。一、养老保险:至少累计缴纳满15年社保,不过多缴多得,退休后(男60,女55)就可以享受养老待遇。就目前而言,任何人累计买十五年社保,就可以在退休时享受当地退休养老待遇。二、医疗保险:买了医疗保险,就可以享受门诊报销,住院优惠。医疗保险的购买,虽然企业与个人都需要支付费用,但个人当月缴纳的医疗保险费,全都转账到自己的医保卡或者存折上,最高报销额按全市上年度年平均工资的4--6倍补偿。患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90--95的比例支付。退休以后,男缴满30年,女缴满25年不用再缴,也可以享受医疗保险待遇。三、工伤保险:购买了工伤保险,因工负伤时,暂时或永久丧失劳动能力后,有工资收入补偿,也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。(工伤险是由企业购买,个人不用承担费用)四、失业保险:1、只需要购买满十二个月后,失业期间就可以领取失业保险金(购买满四年,都是满一年享受一个月失业待遇,四年后,满一年享受两个月失业待遇;一辈子最多享受24个月的失业待遇)。2、失业保险金领取条件:(一)在法定劳动年龄内非自愿性失业;(二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上;(三)进行失业登记;(四)有求职要求并接受职业介绍和就业指导。五、生育保险:只要累计购买满一年,且生育期间一直在参保状态,女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期,以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等,生育保险也是由企业购买,个人不用承担费用。
法律咨询顾问
问题:我做了小腿人工肌肉填充术,现在都术后16天了,还在渗液渗血这属于医疗事故吗?我一个人在北京,挺着急!想请求解决办法,谢谢!
一、是否属于医疗事故,主要审查医疗机构及其医务人员在医疗护理活动中,是否有违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规的过失行为,因为违反上述规定过失造成患者人身损害的,才属于医疗事故。二、处理医疗纠纷程序,1、将所有病历(包括但不限于一日清单/费用详情单,诊断证明,住院证,出院证、住院病案首页、入院记录、病程记录、手术同意书、麻醉同意书、输血治疗知情同意书、特殊检查(特殊治疗)同意书、病危(重)通知书、医嘱单、辅助检查报告单、体温单、医学影像检查资料、病理资料等)医疗实物、监控等等予以封存,并加盖医院印章;2、鉴定可以共同委托医疗事故鉴定委员会鉴定,也可以之后作医疗过错司法鉴定;3、关于鉴定:两种鉴定异途同归,医疗事故鉴定由当地医学会作,不服可向上一级医学会申请重新鉴定,结果以上一级医学会的为准。医疗过错鉴定不是这样的,医疗过错鉴定是由司法鉴定机构作的。不服的话,可申请重新鉴定,但没上级鉴定机构一说。三、无论哪种鉴定,鉴定机构不会主动给你提出错误,我们需要看全部病历,邮寄到我们医疗纠纷事务部,我们会对医疗机构的诊疗护理等行为进行全面审查,看医疗机构是否存在过错,医疗机构有过错的才承担责任,我们会依法维护你的合法权益。四、损害赔偿,医疗机构有过错的,依据过错程度,赔偿以下项目但未必是以下赔偿项目:包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。五、诉讼时效是一年或者两年,自知道或者应当知道受损害之日起计算。
法律咨询顾问
问题:北京崇德教育机构骗取报考人学费
不合理。遇见此类情况,可以协商处理理,协商不成的通过诉讼解决! 培训机构在合同中规定学费不能退,这是“霸王条款”。学生没上课,学校没有付出相应的教学活动,就不应该取得学费。学员因自身原因放弃了上课也不合适。在这种情况下,学校可以留取一部分合理的费用来弥补损失,剩下一部分则应退还给学员。 学员有选择放弃学习的权利,培训机构在合同中规定不能退费是“格式条款”、“霸王条款”,培训机构和学员之间可以有约定,但约定不能违背相关法律法规。学员或家长提供缴费依据和书面材料,他们可以协调退费事宜。 《江苏省民办非学历教育机构设置和管理办法》,其中第二十二条第四款规定:学员自行要求退学的,培训总课时进行到一半以内时(含一半),不退报名费、教材资料费,退还一半培训费、住宿费。超过一半的,不退费。
法律咨询顾问
问题:北京社保转回户口所在地需要什么手续
您好,关于这个问题,我的解答如下, 现行的社保转移接续政策是退休年龄之前,全国范围内都可以办理转移。只要在户口所在地或工作地已缴纳最少有一个月的社保就可以接收。跨省社保转移手续如下:所需资料: ①申请养老保险关系转移参保人的社保卡、身份证复印件各1份; ②离职证明、户籍迁出证明、工作调函(三者之一)。办理流程: ①参保人本人持所需资料到参保地各社保经办机构办理《参保缴费凭证》; ②参保人携《参保缴费凭证》交养老保险关系转入地社会保险经办机构申请办理养老保险接续手续。如下手续两地的社保局自己处理,不用本人办理的,不用担心:即转入地的社保局出具社保接收函,把接收函交给原来工作城市的社保局,原社保局把钱汇入现在社保局的账户就完成社保转移手续了)。满意请采纳。
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刘飞飞律师
2024-04-29 06:44:25
写欠条可以,内容写清楚
问题:但是协议中缺少3、4月份的工资金额,公司领导说3月份的工资本月发放、4月份的工资次月发放,同时他们提出暂未发放的工资可以写工资欠薪条?
刘飞飞律师
2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-24 17:37:06
你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
刘飞飞律师
2024-04-21 21:14:32
试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
问题:服装厂上班,还在试用期可以直接辞职嘛?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
钱威律师
2024-04-24 17:37:06
你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
刘飞飞律师
2024-04-29 06:44:25
写欠条可以,内容写清楚
问题:但是协议中缺少3、4月份的工资金额,公司领导说3月份的工资本月发放、4月份的工资次月发放,同时他们提出暂未发放的工资可以写工资欠薪条?
刘飞飞律师
2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
刘飞飞律师
2024-04-21 21:14:32
试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
问题:服装厂上班,还在试用期可以直接辞职嘛?
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