年中辞职能拿年终奖吗？

你好，可以主张赔偿问题，可以帮你计算一下吧

可以，如果有需要，可以联系本律师

有法律问题可以提出来，我来解答！

要看内容怎么写的？是什么原因被迫离职的，如果是因为单位违反劳动合同法的规定，是可以要求经济补偿金的

不能胜任工作解除是单位的权利。如果你有其他的比方说不签劳动合同啊，拖欠加班工资啊等等之类的单位违法的地方，你可以以这些理由来解除。

您好，现在只有身份证复印件一般都是无法贷款的，一般都是人脸识别的，要是真的贷款但是没有您本人签字也是不需要您偿还的

与已申请劳动仲裁。

劳动者辞职的，养老保险是不可以取出来的，但是劳动者的养老保险是可以转移的，如果劳动者找到新的公司，可以要求新的公司为其继续缴纳社保。rnrn离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。rnrn如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：rn　　rn1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后，单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。　　rnrn2、当劳动者办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。rnrn3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人账户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了；　rn　rn4、各地手续有所差异，可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

首先要看你辞职的原因，如果因公司的原因导致的辞职时可以拿到失业补助金的。如果是自己的原因，你需要提前一个月提出书面辞职申请，公司应依法在一个月内为你办理工作交接手续，批准离职。失业金就不要想了。现你的情况描述不够全面，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。以上意见供你参考！

当时有没有签订相关合同？

失业保险金不是退休后领取的，是在失业状态下才能领取的。被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金：1、在法定劳动年龄内非自愿性失业；2、本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；3、进行失业登记；4、有求职要求并接受职业介绍和就业指导。职工失业时，按以下程序申领失业保险待遇：　　申领失业保险待遇，需在失业或劳动争议结案后六十天内，填写《失业待遇申报表》，并携带小一寸彩照两张、失业证明、户口簿（属干部、固定工身份的职工还须带个人档案）复印件来待遇计发科办理申领失业保险待遇手续。同时还需到市劳动就业服务中心办理失业登记。

您好，针对您的工伤赔偿在辞职多久才能拿到钱问题解答如下, 工伤辞职后一般需要一个月左右能拿到赔偿。对于一次性工伤医疗补助金，按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算，五级的，每满一年发给1.4个月的当地职工平均工资六级的，每满一年发给1.2个月的当地职工平均工资七级的，每满一年发给1个月的当地职工平均工资八级的，每满一年发给0.8个月的当地职工平均工资九级的，每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资十级的，每满一年发给0.2个月的当地职工平均工资。不满一年的，按一年计算。