徐州
您当前的城市:
徐州
热门城市
直辖市
A
B
C
D
E
F
G
H
J
K
L
M
N
P
Q
R
S
T
W
X
Y
Z
常用城市
兰州
西宁
西安
郑州
济南
太原
合肥
长沙
武汉
南京
成都
贵阳
昆明
哈尔滨
长春
沈阳
石家庄
杭州
南昌
广州
福州
海口
北京
天津
上海
重庆
呼和浩特
乌鲁木齐
南宁
银川
拉萨
深圳
青岛
苏州
佛山
东莞
宁波
无锡
潍坊
全部
进入徐州站
首页
找律师
问律师
学知识
登录
注册
律师入驻
手机律图
手机扫一扫,法律兜里装
或在手机浏览器中输入
m.64365.com
公众号
微信扫一扫,免费问律师
微信扫码,关注律图公众号
免费问律师
网站导航
地区分站
北京
上海
天津
重庆
广州
深圳
合肥
福州
海口
南京
成都
沈阳
武汉
太原
昆明
杭州
长春
拉萨
银川
兰州
南宁
郑州
南昌
长沙
贵阳
青岛
济南
西安
苏州
无锡
宁波
大连
东莞
乌鲁木齐
呼和浩特
哈尔滨
石家庄
专业知识
法律知识
法律百科
法律法规
法律专题
刑法罪名
合同范本
法律文书
律师文集
律师服务
免费法律咨询
电话咨询律师
律师在线咨询
律师收费标准
法律视频问答
精选解答
请输入您要搜索的内容...
提问
18万律师在线解答
法律专题
找律师
徐州律师
徐州专业律师
地图律师
行家律师
法律咨询
问题库
在线咨询
电话咨询
法律知识
法律百科
法律专题
法律法规
办事直通车
律师说法
普法视频
语音解答
图文解答
律师费标准
精品栏目
罪名库
法律文书
合同范本
法律生活
首页
>
法律专题
>
劳动纠纷专题
>
劳动关系专题
>
员工不辞而别会如何处理
员工不辞而别会如何处理
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-03-05 22:00:22
已帮助1279人
精选律师 ·
讲解实例
员工不辞而别会如何处理
⒈未提前30天通知单位就随意离职,属于典型的违反规定或
劳动合同
的约定
解除劳动合同
的行为,因此,单位若因此有损失可以向劳动者索赔。
⒉劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失:(一)用人单位招收录用其所支付的费用;
(二)用人单位为其支付的培训费用,双方另有约定的按约定办理;
(三)对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
(四)劳动合同约定的其他赔偿费用。”
查看更多
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
大家都在问
员工不辞而别会如何处理
王颖
问题:22年1月员工与第三方签订劳务合同,23年9月变更为劳动合同,目前想要辞退该员工,怎么赔偿呢
你好,可以提前一个月通知员工,并支付两个月经济补偿金
张滢钰
问题:您好律师,我们这里有一块土地,不服于个人承包地,而是服干生产队所有社员集体承包地,现在是一座厂房,我们队社员每人每年都能领到伍百多元的承包款,而现在镇里要给征收,每亩地给不到伍万元,这合理吗
不可能,原来可能是流转,没有征收
钱威
问题:入职几年的五十多岁员工被裁员辞退 只赔偿一个月工资,合理嘛?
你好可以电话聊下具体什么
李忠宝
问题:①工作四年了未交纳社保②无缘无故辞退员工。
你好可以申请劳动仲裁
司天双
问题:如果是婚内给别的男人一起有孩子而且已经五岁了离婚协议把孩子给前夫了现在想要回来能要回来吗
你可以起诉变更抚养权试试
胡琳
问题:单位变相辞退员工,已经4个月没开工资了
您好,若想仲裁,可以依次为理由向公司邮寄被迫离职通知书,向仲裁委提起仲裁。
胡琳
问题:你好 ,我想咨询公司辞退员工补偿的事情
您好,可以对我发起一对一咨询
胡琳
问题:公司辞退员工,补偿金
您好,具体问题可以对我发起一对一咨询
钱威
问题:你好,想咨询一下,辞退员工,需要怎么赔偿,员工在职一年零两个月
你好,可以具体沟通一下吗
钱威
问题:员工请了假 然后老板儿子过来砸门 证据都有 能判别为寻衅滋事吗?
你好,这边是公司还是自己家里
钱威
问题:辞退员工后,对方说怀孕了,已经签了解约协议书,赔偿 2n.对方又要求三期赔偿,江苏徐州
你好。可以沟通吗,,,
劳动纠纷专业问答普法
全部
国家规定法定工作时间是多少小时
#劳动纠纷
823次阅读
试用三个月辞退可以吗
#劳动纠纷
1463次阅读
销售人员无业绩却不肯离职可以仲裁吗
#劳动纠纷
1277次阅读
正式员工离职要一个月合理吗
#劳动纠纷
1279次阅读
去外国打工有什么要求
#劳动纠纷
826次阅读
被辞退20天发现怀孕40天怎么办
#劳动纠纷
988次阅读
关于
员工不辞而别会如何处理
精选专题信息
退休返聘意外死亡是否要公司赔偿
2024.05.14
欠工人工资无力偿还我应该怎样办
2024.05.14
别人欠工资钱不给怎么办
2024.05.14
单位拖欠工资,是否可以主张经济补偿金呢
2024.05.14
法律上中关于企业劳动合同的期限有哪些
2024.05.14
厂里拖工资不发,不干了,他说要扣一半,
2024.05.14
河北农村养老保险新政策
2024.05.14
很近的两个子工厂合并职工不过去有补偿吗
2024.05.14
工资税费计算
2024.05.14
工资超过5000没上税会违法吗
2024.05.14
劳动仲裁申请了还可以不可以更改
2024.05.14
平时加班工资应该怎么计算
2024.05.14
不发工资没有签合同可以去劳动局吗
2024.05.14
没签劳动合同仲裁赔偿双倍工资是如何规定的
2024.05.14
在什么情形下劳动合同将会终止效力
2024.05.14
深圳工厂搬迁到惠州怎么赔偿
2024.05.14
热门推荐
热门劳动纠纷律师
精选文章
合同范本
相关推荐
劳动合同律师
劳动关系律师
工资福利律师
劳动保障律师
劳动争议律师
劳务派遣律师
劳动仲裁律师
社保纠纷律师
劳动纠纷起诉状(一)
无劳动纠纷承诺书
劳动纠纷答辩状通用版
2022-劳动合同纠纷起诉状范本
2022-劳务合同纠纷起诉状范本
起诉状(退伙纠纷)
合同纠纷起诉书
房产继承纠纷诉状
商标纠纷和解协议
工程款纠纷答辩状
夫妻有一方出轨离婚怎么判
男方出轨女方起诉离婚会怎么判
男方家暴女方起诉离婚法庭怎么判
离婚一方出轨怎么判决财产
出轨方财产离婚会怎么判
老公出轨离婚赔偿标准
遗产继承纠纷举证困难
女方起诉离婚男方不出庭怎么判
女方出轨男方家暴离婚怎么判
出轨离婚怎么判
离婚有孩子一般怎么判
家暴离婚孩子怎么判抚养权
出轨离婚法律怎么判
怎么争取孩子的抚养权
老婆出轨离婚可以要求赔偿多少钱
婚姻女方出轨怎么判
赠与合同纠纷
单方离婚起诉费多少钱
出轨的婚姻法律会怎么判
有家暴证据可以一次判离婚吗
男人出轨离婚财产怎么判
男人出轨了离婚法律该怎么判
婚姻出轨法律怎么判
男方出轨离婚赔偿标准
老公出轨离婚可以赔偿标准
老公出轨离婚怎么判财产
男的出轨起诉离婚怎么判财产
法院起诉离婚要多少钱
婚内出轨离婚怎么判
法院起诉离婚流程和费用要多少钱
徐州律师服务动态
最新
最热
全部
王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题:被老板辞了,工资说是下个月发?
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
郭海滨律师
2024-05-12 15:29:14
主动离职,哪来的失业补助金?
问题:我主动离职已经12天了,如何申领失业补助金?
吕美亮律师
2024-05-10 17:08:06
您好您在这家饭店工作多长时间了?
问题:在饭店打工被微信通知开除了?
钱威律师
2024-05-09 22:00:14
你好,可以详细说下你的问题
问题:我今天咨询劳动合同问题?
吕美亮律师
2024-05-09 09:58:46
一、拖欠农民工工资如何解决 拖欠农民工工资的,解决方法如下: 1、投诉到当地劳动执法监察大队; 2、可以依法向当地人民法院申请支付令; 3、向当地劳动行政部门申请劳动仲裁; 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
问题:关于拖欠农民工资的问题?
吕美亮律师
2024-05-09 09:01:25
属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
问题:在厂里上班生病啦,医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗?已经签过离职?
吕美亮律师
2024-05-09 07:34:39
根据劳动合同确定,如果公司想变更岗位性质,需要与劳动者协商,否则劳动者可以要求按原合同履行
问题:公司把全职员工改成兼职?
王刚律师
2024-05-08 17:11:49
全职和兼职,主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
问题:公司把全职员工转兼职,合法吗?
钱威律师
2024-05-07 15:16:40
你好可以电话聊下!!!!
问题:欠工资不给怎么办?
钱威律师
2024-05-07 15:16:40
你好可以电话聊下!!!!
问题:欠工资不给怎么办?
吕美亮律师
2024-05-10 17:08:06
您好您在这家饭店工作多长时间了?
问题:在饭店打工被微信通知开除了?
钱威律师
2024-05-09 22:00:14
你好,可以详细说下你的问题
问题:我今天咨询劳动合同问题?
王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题:被老板辞了,工资说是下个月发?
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
吕美亮律师
2024-05-09 09:01:25
属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
问题:在厂里上班生病啦,医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗?已经签过离职?
王刚律师
2024-05-08 17:11:49
全职和兼职,主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
问题:公司把全职员工转兼职,合法吗?
郭海滨律师
2024-05-12 15:29:14
主动离职,哪来的失业补助金?
问题:我主动离职已经12天了,如何申领失业补助金?
吕美亮律师
2024-05-09 09:58:46
一、拖欠农民工工资如何解决 拖欠农民工工资的,解决方法如下: 1、投诉到当地劳动执法监察大队; 2、可以依法向当地人民法院申请支付令; 3、向当地劳动行政部门申请劳动仲裁; 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
问题:关于拖欠农民工资的问题?
吕美亮律师
2024-05-09 07:34:39
根据劳动合同确定,如果公司想变更岗位性质,需要与劳动者协商,否则劳动者可以要求按原合同履行
问题:公司把全职员工改成兼职?
更多
最新法律知识
没有提前一个月辞退员工
2024.05.14
1030次阅读
农村养老金一个月多少钱
2024.05.14
1740次阅读
劳动合同不规定工资违法吗
2024.05.14
1384次阅读
临时工有试用期吗
2024.05.14
1186次阅读
劳动合同签一年和三年有什么区别
2024.05.14
1776次阅读
1分钟提问,海量律师解答
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答,请耐心等待
巧咨询
还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询
常用合同
查看更多
1
侵占罪如何处罚?
下载
2
彩礼纠纷如何处理
下载
3
借条遗失如何处理
下载
4
辞职申请书如何写
下载
5
如何写辞职申请书
下载
6
离婚时私房如何处理.
下载
7
离婚时私房如何处理
下载
8
非法拘禁罪如何处罚?
下载
9
交通肇事罪如何处罚?
下载
10
对医疗机构如何处罚?
下载
更多
热门刑事罪名
叛逃罪
扰乱国家机关工作秩序罪
辩护人、诉讼代理人毁灭证据、伪造证据、妨害作证罪
徇私舞弊发售发票、抵扣税款、出口退税罪
信用证诈骗罪
诈骗罪
挪用公款罪
扰乱法庭秩序罪
非法猎捕、杀害珍贵、濒危野生动物罪
拐卖妇女、儿童罪