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公司不发工资,辞职后怎么发

公司不发工资,辞职后怎么发
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
2024-02-26 13:04:26 已帮助4420人

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辞职后公司不发工资
您好,对于您提出的问题,我的解答是:

劳动纠纷涉及的赔偿比较多,具体有以下几项:

1、没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双倍工资

2、没有交社保的,可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿;

3、违法解除劳动合同关系的,可以要求用人单位支付双倍经济补偿金也就是赔偿金

4、用人单位提出解除劳动合同关系,是合法解除的,可以要求用人单位支付经济补偿金;

5、加班没有支付加班费的,可以要求用人单位支付加班费;

6、未休年休假法定节假日的,可以要求用人单位支付三倍工资

7、收取押金、证件是违法的,用人单位必须返还。

上述是关于辞职后公司不发工资怎么办问题的解答

如有需要可以通过我们律图网委托您所在地区的律师来帮助您。

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