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拖欠工资卖公司财产会被法院告吗

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来源:律图小编整理 · 2026.01.03 · 1715人看过
导读:拖欠工资后员工自行变卖公司财产,公司有权起诉员工。员工应通过协商、劳动监察投诉、仲裁等合法途径维权,私自处置公司财产属无权处分或侵占行为。若造成损失,公司可依《民法典》要求赔偿;情节严重的,员工可能触犯《刑法》职务侵占罪。建议员工遇欠薪走合法程序,勿采取不当措施。
拖欠工资卖公司财产会被法院告吗

一、拖欠工资卖公司财产会被法院告吗

拖欠工资后员工自行卖公司财产,公司是有可能起诉员工的。

从法律角度看,工资拖欠,员工应通过合法途径维权,如与公司协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等。而公司财产属于公司所有,员工无权私自处置。若员工未经公司允许卖公司财产,可能构成无权处分或侵占。

若员工卖公司财产的行为给公司造成损失,公司有权依据《民法典》等相关规定,要求员工承担赔偿责任情节严重的,还可能触犯《刑法》中的职务侵占罪等罪名。所以,建议员工遇到拖欠工资情况,走合法程序解决,不要自行采取卖公司财产这类不当措施。

二、拖欠工资卖公司财产会被追责

拖欠工资情况下,员工私自卖公司财产可能会被追责。公司财产属法人财产,受法律保护,员工无处分权。即便公司拖欠工资,员工也不能擅自处置其财产,否则可能构成民事侵权,需承担赔偿损失民事责任;若达到一定数额或情节严重,还可能涉嫌职务侵占罪或盗窃罪等刑事犯罪,面临刑事处罚

员工遭遇拖欠工资,可通过合法途径维权,如与公司协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或向法院起诉

三、拖欠工资能否变卖公司财产

拖欠工资时,劳动者不能自行变卖公司财产。

根据法律规定,公司财产受法律保护,非经法定程序不可随意处置。劳动者遇到公司拖欠工资,应通过合法途径维权。可先与公司协商,要求支付工资;协商不成,可向劳动监察部门投诉,由其责令公司限期支付;也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁结果不服,还能向人民法院提起诉讼

若劳动者自行变卖公司财产,可能构成侵权或其他违法行为,需承担相应法律责任。因此,要通过合法合规途径追讨工资。

当我们探讨拖欠工资卖公司财产会被法院告吗这个问题时,除了直接的法律后果,还有一些相关情况值得关注。一方面,即便公司拖欠工资,员工擅自卖公司财产可能会引发职务侵占等法律争议,公司可能会追究员工这方面的责任。另一方面,这种私自处置财产的行为可能会影响后续工资追讨的程序和结果。如果你正在面临拖欠工资的困境,或是对卖公司财产后的法律风险心存担忧,又或者对工资追讨和财产处置的法律界限不太清晰,别让疑惑困扰自己。点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人员会为你答疑解惑。

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