包工头拖欠工资需承担啥法律责任

一、包工头拖欠工资需承担啥法律责任

包工头拖欠工资，可能承担以下法律责任：民事责任：依据《中华人民共和国劳动合同法》，包工头需支付劳动者应得工资报酬。若逾期不支付，要按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。劳动者可通过协商、申请劳动仲裁或向法院起诉等方式追讨工资。行政责任：劳动行政部门有权责令包工头限期支付工资；逾期不支付的，可责令其按规定标准向劳动者加付赔偿金。刑事责任：若包工头拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上，或拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上，可能构成拒不支付劳动报酬罪，面临刑事处罚。

二、包工头拖欠工资找不到人咋办

若包工头拖欠工资且找不到人，可按以下步骤维权： 首先，收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工友证言等，以证明存在劳动关系及拖欠工资的事实。 其次，可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令包工头支付工资，其具有行政强制执行力。 再者，若证据充分，可直接向法院申请支付令，法院会根据情况发出支付令，包工头在规定期限内不提出书面异议又不履行支付令的，劳动者可向法院申请强制执行。 最后，还能申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，可在规定时间内向法院提起诉讼。需注意劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。

三、包工头拖欠农工工资该咋办

包工头拖欠农工工资，农工可通过以下途径维权： 1.协商解决：农工可直接与包工头沟通，明确表达支付工资诉求，协商支付时间和方式。 2.向劳动监察部门投诉：农工可携带劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资拖欠事实的材料，向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令包工头限期支付工资。 3.申请劳动仲裁：若协商、投诉无果，可在规定时间内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需提交仲裁申请书及相关证据。 4.提起诉讼：对仲裁结果不服，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。若情况紧急，可向法院申请支付令。

包工头拖欠工资需承担啥法律责任呢？首先，民事责任上要足额支付工资及相应赔偿金。若情节严重，还可能触犯拒不支付劳动报酬罪，承担刑事责任。而且，这种行为也会面临劳动行政部门的处罚。当包工头拖欠工资时，劳动者的权益受到极大损害。对于如何通过法律途径有效追讨工资，以及在追讨过程中可能遇到的其他问题，比如证据收集等，你是否还有疑问呢？如果有，别错过获取专业解答的机会，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细剖析，助你维护自身合法权益。