公司没有买一金可以获得赔偿吗

一、公司没有买一金可以获得赔偿吗

“一金”指住房公积金。公司未依法缴存公积金，劳动者通常不能获得赔偿，但可要求补缴。

住房公积金管理条例规定，单位应为在职职工缴存公积金。单位不办理缴存登记或不为职工办理账户设立手续，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理，处1万以上5万以下罚款。单位逾期不缴或少缴，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存，可申请人民法院强制执行。

若公司未买公积金，劳动者可向住房公积金管理中心投诉举报，要求单位补缴。

二、公司没有买保险可以直接离职吗

公司未依法购买保险，劳动者可以直接离职。根据法律规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。

这种情况下离职，劳动者不仅无需提前通知公司，还有权要求公司支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。

劳动者可先与公司协商补缴社保和支付经济补偿。协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自身权益。

三、公司没有买社保离职应该怎么补偿

若公司未为员工购买社保，员工离职时可依法获得相应补偿，采取以下措施：经济补偿：依据《劳动合同法》，因公司未买社保员工解除劳动合同，公司应按员工工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向员工支付经济补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。社保补缴：根据《社会保险法》，公司有义务为员工补缴在职期间的社保。员工可向社保经办机构投诉，由其责令公司补缴。操作流程：员工可先与公司协商补偿和补缴事宜；协商不成，可向劳动监察部门或社保经办机构投诉，也可申请劳动仲裁维护权益。

当探讨公司没有买一金是否可以获得赔偿时，答案是视具体情况而定。若公司未依法缴纳住房公积金，职工可通过向公积金管理中心投诉等方式维权。公积金管理中心有权责令公司限期办理，逾期不办理的，可处1万元以上5万元以下的罚款。并且职工因公司未买一金遭受损失的，比如无法使用公积金贷款购房等，可要求公司赔偿相应损失。你是否遇到了公司没买一金的情况呢？要是对公司没买一金的赔偿范围、维权流程等还有疑问，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。