辞退签补偿协议后公司不给钱怎么办

一、辞退签补偿协议后公司不给钱怎么办

1.辞退签补偿协议后公司不给钱，补偿协议类似合同，公司不履行给钱义务就算违约。我之前就遇过，得先和公司沟通，不管书面还是口头，要明确指出其违约，让尽快给补偿款，同时留好记录。

2.要是协商没用，就申请劳动仲裁。向当地仲裁委提交申请，讲清协议和公司违约情况，仲裁委会依法裁决。

3.对仲裁结果不满意，在规定时间内起诉。靠法律强制公司给钱，公司不执行判决就申请强制执行，维护自身权益。

二、签辞退补偿协议公司不给钱能起诉吗

签辞退补偿协议后公司不给钱，员工能起诉。签订的辞退补偿协议属于民事合同性质，公司不履行付款义务构成违约。

依据《民法典》相关规定，依法成立的合同受法律保护，当事人应按约定全面履行义务。公司未按协议支付补偿款，员工可先与公司协商，要求其依约支付。若协商无果，员工可收集协议、劳动关系证明等相关证据，向有管辖权的人民法院提起诉讼，请求法院判决公司支付补偿款，并承担违约责任，如赔偿利息损失等。法院判决生效后，若公司仍不履行，员工可申请强制执行。

三、签辞退补偿协议公司不给钱能走法律诉讼吗

签辞退补偿协议后公司不给钱，劳动者能走法律诉讼，但通常需先经过劳动仲裁前置程序。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，属于劳动争议。签了辞退补偿协议公司却不履行给钱义务，属于该范畴。劳动者可先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及相关证据，如辞退补偿协议、劳动合同等。

若对仲裁裁决不服，除法律另有规定外，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。所以，走法律诉讼是劳动者维护权益的合法途径，但要遵循先仲裁后诉讼的程序。

当面临辞退签协议后公司不给钱怎么办的问题时，其实还有一些相关要点值得关注。一方面，公司若违约不给钱，可能涉及到逾期利息的问题，劳动者有权要求公司支付相应的逾期利息来弥补自己的损失。另一方面，如果公司恶意拖欠，还可能影响劳动者再就业时的背景调查等情况。你是否正遭遇这样的困境，为公司的违约行为而发愁呢？要是你对于追讨补偿款的具体流程、如何收集更有利的证据或者协议的法律效力等问题还有疑问，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你出谋划策、解决难题。