公司不给劳动合同怎么去申请仲裁

一、公司不给劳动合同怎么去申请仲裁

如果公司不给劳动合同，申请仲裁可以按照以下步骤进行：

①首先，准备好相关证据，如工资条、工作邮件、考勤记录等，这些可以证明你与公司存在劳动关系。

②然后，向当地劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，申请书应包含申请人和被申请人的基本信息、仲裁请求以及事实和理由等内容。

③仲裁委员会在收到申请后会进行审查，符合受理条件的会在一定期限内立案并通知双方当事人。

④在仲裁过程中，双方需要按照仲裁庭的要求提供证据和陈述意见。

⑤仲裁庭会根据双方提供的证据和陈述，进行公正的审理和裁决。

⑥如果对仲裁裁决不服，还可以在规定的期限内向法院提起诉讼。

总之，当公司不给劳动合同时，要积极采取措施，通过合法途径申请仲裁，维护自己的合法权益。

二、怎样告小三让她归还财产的钱

想告小三让其退还财产，得先确定这是夫妻共同财产，还是出轨方私自送给小三的。我曾见过有人因为没搞清这点白忙活一场。收集转账记录等证据很关键，能证实赠与行为。

以没出轨的一方当原告，小三为被告，向有管辖权的法院起诉。我写起诉状时，会清楚写明让小三返还财产的诉求，讲清财产情况和出轨方侵权的事。

法院受理后依据证据审理。证据充分的话，一般会判定赠与无效，让小三归还财产。

三、怎样告小三追回财产

想告小三拿回财产，得先确定这是夫妻共同财产。婚姻存续期内，夫妻所得大多共同共有。

发现配偶把共同财产给了小三，无过错方作为原告，去有管辖权的法院起诉。要备好证据，像证明他俩不正当关系的聊天记录、亲密照，以及赠与财产的转账记录、购物凭证等。

起诉状写清诉求，让小三返还财产，并讲清事实理由。证据充分的话，法院一般会判小三返还，保障无过错方权益。

当我们探讨公司不给劳动合同怎么去申请仲裁时，其实还有一些与之紧密相关的问题需要关注。比如申请仲裁时，如何收集能证明劳动关系存在的有力证据，像工资条、工作证、考勤记录等。而且仲裁过程中，对于赔偿的合理诉求范围也很关键，例如未签订劳动合同期间的双倍工资赔偿等。若公司在仲裁期间出现拖延、不配合等情况又该如何应对。要是你在公司不给劳动合同申请仲裁的这些拓展问题上有疑问，不要烦恼，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。