个人仲裁公司未缴社保该做什么事

不少人在职场中都遇到过这样的情况：公司明明每个月都从工资里扣了社保钱，可自己去查社保记录时，却发现公司根本没给自己缴社保。这不仅会让自己当下享受不到应有的社保待遇，比如生病无法正常报销，对未来的养老、医疗保障也会有影响。要是遇到这种公司未缴社保的情况，个人想去仲裁公司，需要做些什么事呢？咱们一起来了解一下。

一、确认自身是否符合仲裁条件

要进行仲裁，得先确认自己和公司存在劳动关系，而且公司确实存在未依法为自己缴纳社保的情况。一般来说，只要你有正常在公司工作，签订了劳动合同，公司就有义务给你缴纳社保。比如小李在一家小公司上班，公司以各种理由一直没给他缴社保，这种情况小李就有可能符合仲裁条件。但要是你和公司只是兼职、劳务合作等非劳动关系，那就不适用社保缴纳的仲裁。

二、搜集相关证据材料

这一步很关键，仲裁时证据就是你的底气。首先要准备能证明劳动关系的材料，像是劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等。另外，还得有能证明公司未缴社保的证据，例如社保缴费记录截图，上面显示没有公司为你缴费的信息。比如小张去仲裁公司未缴社保，他就提供了劳动合同、近一年的工资流水，以及社保部门打印的缴费清单，这些证据让他的仲裁更有说服力。

三、向仲裁机构提出申请

确定符合条件、搜集好证据后，就可以向当地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请了。申请时要写好仲裁申请书，在里面详细说明你的仲裁请求（比如要求公司补缴社保），写清楚事实和理由（公司从什么时候开始没缴社保等）。然后把申请书和准备好的证据材料一并提交给仲裁机构。比如小王申请仲裁时，仲裁申请书里详细写明了自己在公司的工作时间、工资情况，以及公司未缴社保的具体时间段和金额。

四、参与仲裁庭审

提交申请后，仲裁机构会安排时间开庭审理。在庭审中，你要认真听取对方的陈述，然后有理有据地阐述自己的观点和诉求。记得带上证据原件，方便仲裁庭核实。要是在庭审中对方提出反对意见，你要冷静回应。比如在庭审中，公司可能会说因为你自己的原因没办理社保，但你有足够证据证明是公司的问题，就要及时拿出来反驳。

五、等待仲裁结果及后续

庭审结束后，就是等待仲裁结果。如果仲裁支持了你的请求，公司一般要按照仲裁决定为你补缴社保。要是公司不履行，你还可以向法院申请强制执行。但如果仲裁没有支持你的请求，你也别急，可以在规定时间内向法院提起诉讼。

仲裁成功让公司补缴社保后，可能还会面临一些后续问题，比如补缴的金额计算是否准确，会不会影响后续社保待遇的享受时间等。要是处理不好这些问题，很可能又会引发新的矛盾。这时候去律图咨询专业律师是个不错的选择。律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你解决好后续遇到的问题，让你在社保权益方面更有保障。