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济南劳动保障局管事吗
济南劳动保障局管事吗
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-21 06:59:44
已帮助2149人
精选律师 ·
讲解实例
劳动保障部门如何调查工伤
劳动保障部门工作人员进行调查核实,不能干扰被调查单位的正常生产、工作秩序,应由两名以上人员共同进行,并出示执行公务的证件。对在调查过程中知悉的有关单位商业秘密及个人隐私予以保密,并为提供情况的有关人员保密。
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济南劳动保障局管事吗
北京群益律师事务所律师
问题:咨询下病假1年解除劳动关系如何赔偿?
可以先进行协商,做劳动能力鉴定后,如不能继续从事本职工作和单位其他工作的员工,解除劳动合同需要支付N/N+1的补偿金
吴中律师
问题:哺乳期过后用人单位百元如何赔偿?
您好可就裁员事宜进行咨询。
周晨律师
问题:我想知道北京婚假多少天?
北京地区婚假10天。
周晨律师
问题:年假是一年只有5天,还是每年都有5天呢?
年假是每年都有的。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
吴中律师
问题:哺乳期公司拖欠生育津贴和几个月的工资可以解除合同吗?公司有什么赔偿?
您好可就补偿事宜进行咨询。
吴中律师
问题:企业在产假期间不发放工资,产妇只能领取生育津贴合法吗?
您好可就工资事宜进行咨询。
周晨律师
问题:独生子女护理假?
如何申请,一般都是由公司的制度进行具体规定,法律没有做太细致的要求。
上海数科(北京)律师事务所律师
问题:产前假工资发放80%是按照什么发放的?
您好,这是违反法律规定的,按照相关的规定,产假工资是不能低于产假前的工资标准的。
周晨律师
问题:北京工龄满30年,企业工人能申请退休吗?
需要达到退休年龄才可以办理退休。
王雨昕律师团队
问题:离退休还有3年多,公司要求内退,不同意,怎么办?
这个可以报案,看公安是否受理进行侦查。
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林春成律师
2024-05-13 22:07:42
可以简述一下案情和诉求,你好
问题:口头提前二十天辞退怎么赔偿?
张立德律师
2024-05-13 12:35:37
符合如下条件的,可申领失业金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 至于如何申领失业金,建议可咨询下缴纳社会保险所在地的社保中心予以确定。
问题:我户口在山西,但在北京工作,交社保21年了,最近面临失业状况,问自己满足条件吗?怎么领失业金?
王小华律师
2024-05-13 09:37:18
你好,具体细节电话沟通
问题:离职补偿金不发,要求分期20个月?
周晨律师
2024-05-13 12:08:25
可以离职,但还是要通知公司一声。
问题:我入职这家企业一天没有来得及签署劳动合同可以直接离职嘛?
胡国庆律师
2024-05-13 09:51:37
你好,拖欠多长时间了,有没有进行劳动仲裁
问题:公司拖欠工资,一直拖?
王小华律师
2024-05-13 13:47:32
你好具体问题电话沟通!
问题:公司离职补偿金需要分20个月发给我,这个怎么做?
胡国庆律师
2024-05-11 18:04:16
依据我国相关法律的规定,用人单位不签订劳动合同,劳动者要解除劳动合同的,工资是在解除劳动合同时一次性支付的,如果辞退立即解除合同的,就可以要求支付工资。
问题:没签合同离职可以要求他立马结吗?
吴中律师
2024-05-11 18:36:31
您好可就和解事宜进行咨询。
问题:劳动纠纷私下和解协议咨询?
北京群益律师事务所律师
2024-05-11 14:37:42
您好,您现在有什么诉求?
问题:大学生没毕业在实习单位实习,学校要求签劳动合同?
北京群益律师事务所律师
2024-05-11 14:42:58
可以先进行协商,做劳动能力鉴定后,如不能继续从事本职工作和单位其他工作的员工,解除劳动合同需要支付N/N+1的补偿金
问题:咨询下病假1年解除劳动关系如何赔偿?
王小华律师
2024-05-13 09:37:18
你好,具体细节电话沟通
问题:离职补偿金不发,要求分期20个月?
胡国庆律师
2024-05-13 09:51:37
你好,拖欠多长时间了,有没有进行劳动仲裁
问题:公司拖欠工资,一直拖?
王小华律师
2024-05-13 13:47:32
你好具体问题电话沟通!
问题:公司离职补偿金需要分20个月发给我,这个怎么做?
林春成律师
2024-05-13 22:07:42
可以简述一下案情和诉求,你好
问题:口头提前二十天辞退怎么赔偿?
吴中律师
2024-05-11 18:36:31
您好可就和解事宜进行咨询。
问题:劳动纠纷私下和解协议咨询?
周晨律师
2024-05-13 12:08:25
可以离职,但还是要通知公司一声。
问题:我入职这家企业一天没有来得及签署劳动合同可以直接离职嘛?
胡国庆律师
2024-05-11 18:04:16
依据我国相关法律的规定,用人单位不签订劳动合同,劳动者要解除劳动合同的,工资是在解除劳动合同时一次性支付的,如果辞退立即解除合同的,就可以要求支付工资。
问题:没签合同离职可以要求他立马结吗?
北京群益律师事务所律师
2024-05-11 14:37:42
您好,您现在有什么诉求?
问题:大学生没毕业在实习单位实习,学校要求签劳动合同?
北京群益律师事务所律师
2024-05-11 14:42:58
可以先进行协商,做劳动能力鉴定后,如不能继续从事本职工作和单位其他工作的员工,解除劳动合同需要支付N/N+1的补偿金
问题:咨询下病假1年解除劳动关系如何赔偿?
张立德律师
2024-05-13 12:35:37
符合如下条件的,可申领失业金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 至于如何申领失业金,建议可咨询下缴纳社会保险所在地的社保中心予以确定。
问题:我户口在山西,但在北京工作,交社保21年了,最近面临失业状况,问自己满足条件吗?怎么领失业金?
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