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老板拖欠工资没钱但有房咋办

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来源:律图小编整理 · 2025.11.19 · 1498人看过
导读:老板拖欠工资且有房产时,维权步骤如下:先收集劳动合同、工资条等能证明劳动关系和工资拖欠事实的证据;接着与老板协商,告知不支付将采取法律措施;协商无果可向劳动监察部门投诉或向劳动仲裁机构申请仲裁;仲裁生效后老板仍不支付,可向法院申请强制执行,法院有权查封、拍卖其房产支付工资,维权要依法合理进行。
老板拖欠工资没钱但有房咋办

一、老板拖欠工资没钱但有房咋办

当老板拖欠工资且有房产时,可按以下步骤维权。首先,收集能证明劳动关系工资拖欠事实的证据,如劳动合同、工资条、考勤记录等。接着,与老板协商,要求其支付工资,可明确告知若不支付将采取法律措施。若协商无果,可向劳动监察部门投诉,由其责令老板支付工资。也可向劳动仲裁机构申请仲裁,仲裁裁决生效后,若老板仍不支付,可向法院申请强制执行。法院有权对老板的房产进行查封、拍卖等,以所得款项支付拖欠的工资。整个过程要依法进行,合理维护自身权益。

二、老板拖欠工资卖公司怎么办

老板拖欠工资且卖公司,劳动者可采取以下措施维权。首先,收集证据,如劳动合同、考勤记录、工资条等,以证明存在劳动关系及拖欠工资事实。若公司转让只是变更法定代表人等登记事项,不影响劳动关系,劳动者可向劳动监察部门投诉,其会责令单位限期支付;逾期不支付,可责令加付赔偿金。也可直接申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠工资。若公司转让导致主体消灭,应及时向受理破产或清算的机构申报债权,参与分配公司剩余资产以获得工资清偿。

三、老板拖欠工资两天该咋办

老板拖欠工资两天,可先与老板协商,明确告知其按时支付工资是法定义务,要求尽快支付。协商时注意保留聊天记录、通话录音等证据。 若协商无果,可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查,责令其支付工资。投诉时需准备能证明劳动关系和工资未支付的材料,如劳动合同、工资条、考勤记录等。 若工资争议较大,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁是解决劳动纠纷的重要途径,裁决具有法律效力。需注意,申请仲裁要在规定时效内进行。

当面临老板拖欠工资且没钱但有房的情况时,劳动者可通过法律途径维护自身权益。首先可申请财产保全,防止老板转移房产。之后,通过劳动仲裁或诉讼要求以房产折价、拍卖或变卖所得优先受偿工资。若老板仅有一套住房,在保障其基本居住需求后,仍可执行。不过,具体执行细节较为复杂。比如,如何确定房产价值、执行过程中的程序规范等。要是你对老板拖欠工资没钱但有房该如何维权等问题仍有疑问,不要迟疑,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为你详细解答。

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