经济犯罪罪名多样，批捕涉案金额标准各异。像诈骗罪三千元至一万元以上属数额较大可能被批捕，职务侵占罪三万元以上应立案追诉，满足条件会被批捕。不过，是否批捕不光看金额，还得符合有证据证明有犯罪事实、可能判处徒刑以上刑罚等条件，具体能否批捕需结合罪名和实际情况判断。

入室抢劫是抢劫罪的加重情节，应处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或没收财产。对残疾人实施抢劫性质更恶劣，量刑时法院会综合考虑抢劫手段、数额、危害后果及犯罪人主观恶性等因素。一般入室抢劫残疾人会在十年以上有期徒刑基础上加重处罚，若造成严重后果，可能判无期徒刑甚至死刑，法律会严厉制裁此类行为。

帮信罪即帮助信息网络犯罪活动罪，即便5年未被抓，若已被认定构成此罪仍可能被判刑。量刑依犯罪情节轻重而定，情节较轻处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金；情节严重处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。法律追诉时效为五年至二十年，依法定最高刑定。是否判刑需综合案件及法律规定判断。

公司破产后欠的工资通常是能发的。根据法律规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，第一顺序清偿职工的工资等债权。不过若破产财产不足以支付全部破产费用和共益债务，就无法完全支付工资，需按比例清偿。

劳动者加班费计算分三种情形：工作日加班，按不低于本人小时工资标准150%支付，计算方式为月工资÷21.75÷8×加班小时数×150%；休息日加班且不能补休，按不低于本人日或小时工资标准200%支付，计算方式为月工资÷21.75×加班天数×200%；法定休假日加班，按不低于本人日或小时工资标准300%支付，计算方式为月工资÷21.75×加班天数×300%，21.75天为月计薪天数。

根据法律规定，保留劳动关系期间，社保缴纳责任遵循一般原则，即用人单位和劳动者按规定共同缴纳。若劳动者处于特殊情况，如工伤停工留薪期等，劳动关系保留时用人单位也需按正常标准为其缴纳社保，以保障劳动者社保权益。

砍人后和解但对方没钱支付医药费，可先与对方协商，了解其经济状况并制定合理还款计划。若协商无果，被砍者可收集相关证据，如医疗费用清单、伤情鉴定等，向法院提起民事诉讼，通过法律途径要求对方承担赔偿责任。

车祸致人死亡且双方负55责时，先由交强险在责任限额内赔偿，超出部分由商业险按50%的比例赔偿，若无商业险则由责任人自行承担50%。赔偿项目包含死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。

醉酒撞人属侵权行为，没钱赔偿也担责。受害者可发起民事诉讼，判决生效后对方不履行可申请强制执行，法院查其财产依法执行。若对方暂无财产，法院终结本次执行，有财产时可随时申请恢复。若肇事车有交强险，受害者可找保险公司在限额内赔偿，保险公司赔偿后可向侵权人追偿。

以物抵债不一定必须被执行人同意。在执行程序中，经申请执行人和被执行人同意，可不经拍卖、变卖，直接将被执行人财产作价交申请执行人抵偿债务。若被执行人下落不明或其他原因无法同意，申请执行人申请且符合法定条件，法院也可将财产交其抵债。

欠债坐牢属于承担刑事责任，而偿还债务是民事责任，二者互不影响。即使因还不起债坐完牢出来，债务人仍需还钱。债权人可通过合法途径如申请强制执行等要求债务人履行还款义务。

欠款五年后仍可起诉。虽然债务纠纷诉讼时效一般为三年，但存在诉讼时效中断、中止等情形时，时效会重新计算或暂停计算。即便超过诉讼时效，债权人起诉，法院也会受理，只是若对方以时效抗辩，债权人可能会丧失胜诉权。