劳动仲裁后申请强制执行公司没有钱怎么办

一、劳动仲裁后申请强制执行公司没有钱怎么办

劳动仲裁后申请强制执行公司没钱，可采取以下措施。一是查询公司财产线索，若发现公司有隐匿、转移财产等行为，可要求法院对其进行罚款、拘留，情节严重的，可追究其负责人刑事责任。二是查看公司股东出资情况，若股东存在未足额出资、抽逃出资等情形，可追加股东为被执行人，要求其在未出资范围内承担责任。三是申请公司破产清算，若公司确实资不抵债，通过破产程序，按顺序清偿债务，有可能实现部分权益。此外，还可关注公司后续经营状况，一旦发现有可供执行财产，及时向法院申请恢复执行。

二、劳动仲裁后申请强制执行有啥流程

劳动仲裁后申请强制执行流程如下： 1.提交申请：在规定期限内向有管辖权的人民法院提交强制执行申请书，写明申请人、被申请人基本信息，仲裁裁决内容及申请执行事项等。 2.法院受理：法院收到申请后会进行审查，符合条件的予以受理，并向被执行人发出执行通知，责令其在指定期间履行义务。 3.执行措施：法院可采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨被执行人的存款；扣留、提取被执行人的收入；查封、扣押、拍卖、变卖被执行人的财产等。 4.执行终结：若被执行人履行完义务，执行结束；若发现被执行人确无财产可供执行，会裁定终结本次执行程序。日后发现其有可供执行财产时，可申请恢复执行。

三、劳动仲裁后要如何申请强制执行

劳动仲裁裁决生效后，若一方不履行，另一方即可申请强制执行。首先，需在规定期限内向有管辖权的人民法院提交强制执行申请书，写明申请人与被申请人基本信息、执行依据（仲裁裁决书案号）、申请执行事项等。 法院受理后，会向被执行人发出执行通知，责令其在指定期间履行义务。执行法院有权查询、冻结、划拨被执行人的存款，扣留、提取其收入，查封、扣押、拍卖、变卖其财产等。 执行过程中，法院会采取多种执行措施促使被执行人履行义务。若发现被执行人确无财产可供执行，可能会裁定终结本次执行程序，但一旦发现其有可供执行财产，申请人可随时申请恢复执行。

当面临劳动仲裁后申请强制执行但公司没钱的情况，确实会让人感到无奈。不过，即便公司当下没有可供执行的资金，这并不意味着你的权益无法得到保障。首先，法院会持续对公司进行财产状况的查询，一旦发现公司有新的财产线索，会立即采取执行措施。其次，你可以留意公司的经营动态，若公司后续有盈利或者资产变动等情况，都有可能成为执行的突破口。要是你对劳动仲裁后强制执行相关流程及后续权益保障还有其他疑问，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答，帮你更好地维护自身合法权益。