包工头欠农民工资会受到什么处罚

一、包工头欠农民工资会受到什么处罚

包工头欠农民工资可能会受到多种处罚。首先，劳动者可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会责令其限期支付工资。若逾期不支付，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。

其次，若包工头有能力支付而拒不支付，情节严重的，可能构成拒不支付劳动报酬罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

此外，农民工还可通过劳动仲裁或诉讼途径追讨工资，在诉讼过程中，包工头可能需承担诉讼费用、律师费等相关费用。

二、包工头恶意欠薪是否会被追究刑事责任

包工头恶意欠薪可能会被追究刑事责任。根据《刑法》规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，构成拒不支付劳动报酬罪。

关于“数额较大”，各地标准有所不同。一般而言，拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上，或拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上，会被认定为数额较大。

若包工头存在恶意欠薪行为，劳动者可先向劳动行政部门投诉，由其责令支付。若包工头仍不支付，且符合上述法律规定情形，司法机关可依法追究其刑事责任。

三、包工头恶意欠薪是否构成刑事犯罪

包工头恶意欠薪可能构成刑事犯罪，罪名是拒不支付劳动报酬罪。

依据《刑法》规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，构成此罪。

对于“数额较大”，各地区有不同标准。一般而言，拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上，或拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上，可能认定为数额较大。

若包工头恶意欠薪符合上述情形，经政府有关部门责令支付仍不支付，就会被追究刑事责任，可处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

当包工头欠农民工资时，所受处罚不容小觑。首先，劳动行政部门会责令其限期支付，逾期不付则需加付赔偿金。若情节严重，可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪，面临刑事处罚。这不仅关乎农民工的切身利益，也影响着社会的公平与稳定。在追讨工资过程中，农民工或许还会遇到证据收集、维权途径选择等难题。要是你或身边有人遭遇包工头欠薪，对后续的处罚及维权流程存在疑问，不妨点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律团队将为你详细解读，助你依法讨回应得的工资。