劳动合同未写明薪资，可要求补上吗

导读：劳动合同未写明薪资，劳动者可要求补上。因为劳动报酬是劳动合同的必备条款，根据法律规定，劳动合同对劳动报酬等标准约定不明确引发争议的，用人单位与劳动者可重新协商，所以劳动者有权要求用人单位将薪资明确写入合同。