本公司为员工提供的五项社会保险福利包括但不限于以下方面:
首先，养老保险旨在保障员工在达到法定退休年龄之后能够顺利领取相应的生活所需。
其次，医疗保险能够让员工在生病或需要接受住院治疗时，享受到国家所提供的医疗报销政策。
再者，失业保险则是为那些在工作过程中不幸失业的员工所设置的保障措施，也就是所谓的“失业金”。
另外，我们还为你准备了工伤保险，这意味着如果你在工作期间发生意外伤害，都有权向相关部门申请理赔。
最后，生育保险将为因生育而导致的相关费用提供报销服务。
《社保法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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