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了解一下工伤认定书丢了怎么处理

了解一下工伤认定书丢了怎么处理
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
2024-05-11 12:40:13 已帮助2121人

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了解一下工伤认定书丢了怎么处理
若不幸遗失了工伤认定书,您有权向相关的社会保险行政部门或劳动能力鉴定委员会提出申请,要求其为您复印一份原件,并且加盖公章予以确认。
依据我国《工伤认定办法》中的第二十四条规定,当工伤认定流程完成之后,社会保险行政部门应妥善地将与工伤认定相关的所有资料予以储存,期限长达50年之久。
同时,我国的《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》也在其第四条中明确规定,劳动能力鉴定委员会所承担的主要职责可概括如下:
首先是由其负责选拔并聘用研究医疗卫生领域的高级专家,并组建强大的医疗卫生专家队伍,以确保服务质量和效率;
其次是组织实施劳动能力鉴定的各项工作;
再次是根据专家团队的专业评估意见,最终形成具有权威性的劳动能力鉴定结论;
最后,还需要构建全面而完善的鉴定数据库,并精心保管这些极其重要的鉴定工作档案,期限同样长达50年。
此外,该办法还规定了劳动能力鉴定委员会的其他职责,包括但不限于遵守相关法律、法规以及规章制度等。
《工伤认定办法》第二十四条
工伤认定结束后,社会保险行政部门应当将工伤认定的有关资料保存50年。
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第四条
劳动能力鉴定委员会履行下列职责:
(一)选聘医疗卫生专家,组建医疗卫生专家库,对专家进行培训和管理;
(二)组织劳动能力鉴定;
(三)根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论;
(四)建立完整的鉴定数据库,保管鉴定工作档案50年;
(五)法律、法规、规章规定的其他职责。
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