试用期辞职工资有补助么

当员工在试用期内提出辞职时,雇主必须无条件地在员工辞职日期截止后的第三个工作日内支付清该员工的全部薪资报酬并完成必要的离职手续。
对于在试用期的员工来说，他们只需提前向雇主告知自己的意向，便可随时终止与雇主的聘用关系。
同样值得强调的是，在试用期阶段，企业支付给劳动者的薪资待遇应不低于同行业中其他公司同岗位最低档薪水或劳动合同中明确约定的薪资80%，同时也不能够低于当地政府规定的最低薪资水平。《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。