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首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 劳动争议专题 > 国企员工在外面做兼职违反劳动法吗

国企员工在外面做兼职违反劳动法吗

国企员工在外面做兼职违反劳动法吗

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。

2024-02-21 22:12:21 已帮助1591人

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国企员工在外面做兼职违反劳动法吗

1.不违法，但有限制。　　
2.现行劳动法规并不禁止双重劳动关系，前提是现单位无异议，新单位知晓。　　
3.根据《劳动合同法》规定，劳动者同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响或者经用人单位提出拒不改正的，用人单位可以解除合同，并可以主张赔偿损失，而新单位对赔偿损失应当承担连带责任。　

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