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旷工可否扣双倍工资

旷工可否扣双倍工资
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-05 13:11:39 已帮助2744人

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醉驾交通事故责任认定是怎样的
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。需要根据司机酒驾行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任,如果司机醉驾并不是造成事故发生的原因,则可能不承担责任。

《道路交通事故处理程序规定》第四十六条规定:

《道路交通事故处理程序规定》第六十条

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