有生育津贴。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人......
分产前假和产假工资。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以......
不是。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发......
江苏联盛(上海)律师事务所
邵如阳律师(18994700001 )合伙人律师, 办案经验丰富,尤其擅长刑事案件 执业前就职于江苏省交通厅高速管理处多年,视野开阔、思维活跃、逻辑严密、作风稳健 从业以来成功代理多起重大知识产权类侵权案件,银行经济类案件等诉讼案件 上百起刑事案件
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离职后,想继续缴社保?可去户籍地的社保服务中心或人社部门缴费,或选择个人参保。觉得保障不够?可买商业保险。但决策前,请详读当地法规,有疑问就咨询。持续缴纳社保,关乎你的现在和未来。
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劳动者申领失业金需满足:参加失业保险满一年,非自愿性失业并已进行失业登记。主动辞职者因不符合“非因本人意愿中断就业”的条件,通常不能享受失业金。但如因用人单位逼迫离职或因工受伤无法继续工作,仍有可能领取。新就业并已缴纳保险者也有资格申请。总之,享受失业金待遇需视具体情况而定。
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社保断缴一年后恢复工作再续缴,先前的缴纳记录依然有效。社保账户会保存个人所有缴纳记录,即使暂停缴纳也不会影响账号。重新开始缴纳时,只需将款项存入账户,即可连续积累之前的社保记录。
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查询五险一金缴存状况,可咨询公司人力资源部门,或登录当地社保和公积金网站输入身份信息进行查询。如仍有疑虑,可致电当地社保和公积金管理部门咨询。操作简单,选择适合自己的方式即可。如遇问题,可向主管部门求助。