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如何避免劳动者维权的常见误区

如何避免劳动者维权的常见误区
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-02-21 09:23:28 已帮助3444人

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劳动者的权益,如何维权
如用人单位违法解雇需要支付赔偿金,双方协商解除劳动关系则支付补偿金,另外根据劳动合同法规定用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者有权解除劳动关系并要求用人单位支付经济补偿金。你可申请劳动仲裁维权
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