提问 18万律师在线解答
首页 > 法律专题 > 工伤赔偿专题 > 劳动工伤法规专题 > 劳动法规定必须加班吗

劳动法规定必须加班吗

劳动法规定必须加班吗
劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。
2024-02-21 13:49:25 已帮助4533人

精选律师 · 讲解实例

每天加班,劳动法规定每天加班时间吗?
你好,你这种情况属于强制加班了关于劳动法规定每天加班时间可根据以下法规进行参考 1、《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。   2、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》企业对符合下列条件之一的职工,可以实行不定时工作制。   一 企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工?   二 企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊,需机动作业的职工;   三 其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,适合实行不定时工作制的职工。   3、《〈国务院关于职工工作时间的规定〉问题解答》(劳部发〔1995〕187号)
查看更多
最新 最热
全部
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询