惠州市工伤保险待遇程序是指：提出工伤认定申请、劳动局做出工伤认定、伤者做伤残鉴定、上交伤残鉴定、单位针对鉴定进行赔偿。另外在保险待遇认定流程中，需要将一些必要材料准备妥当，其中包括个人身份信息以及医疗诊断证明材料，这样才能确保流程的顺利。
1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。
2.如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表; 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
3.劳动局做出工伤认定决定
4.伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残)
5.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存)，劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。
6.单位开始赔偿，主要包括伤残补助金、医疗费。
工伤保险提供资料
1、办理工伤保险参保手续次日起发生工伤并在规定的缴费周期内(办理工伤保险参保手续次月底以前)缴纳工伤保险费;
2、已作出工伤认定决定(书);
3、到已签订服务协议的医疗机构就医。
申报工伤医疗费用，提供如下材料：
1、《工伤保险待遇申报表》;
2、工伤认定决定书;
3、居民身份证原件及复印件(双面);
4、医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明;
5、工伤职工的医疗票据、病历、清单及检查报告;
6、居住在统筹地区以外的工伤职工在居住地就医的，还需提供《工伤职工异地居住就医申请表》;
7、工伤职工因旧伤复发就医的，还需提供《工伤职工旧伤复发申请表》;
8、批准到统筹地区以外就医的工伤职工，还需提供《工伤职工转诊转院申请表》;
9、涉及第三人责任的，还需提供如下材料：
(1)属于交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的，需提供相关的事故责任认定书、事故民事赔偿调解书;
(2)属于遭受暴力伤害的，需提供公安机关出具的遭受暴力伤害证明和赔偿证明资料;
(3)经人民法院判决或调解的，需提供民事判决书或民事调解书等证明资料。
由上可知，大家需要注意的是受工伤以后应该进行的提出工伤认定的申请，只有在得到工伤认定结果后公司才会按照标准进行工伤赔偿，当然在工伤保险中想要得到相应的待遇，那么也要有按照一定的程序才能保证流程的顺利。
