公司雇佣无焊工证人员发生火灾,责任怎么分（公司知道无证，没签合同）

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。

2024-03-05 22:48:41 已帮助1321人

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公司雇佣无焊工证人员发生火灾,责任怎么分（公司知道无证，没签合同）

1.依据是《消防法》，具体如下：第二十一条　进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和自动消防系统的操作人员，必须持证上岗，并遵守消防安全操作规程。
2.第六十三条　违反本法规定，处警告或者五百元以下罚款；情节严重的，处五日以下拘留。
3.第六十四条　违反本法规定，尚不构成犯罪的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较轻的，处警告或者五百元以下罚款：

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