没有合同怎么讨薪

在现实生活里，不少打工人都遇到过这样的情况：辛辛苦苦工作，到了发工资的时候却被拖欠，更让人头疼的是，当初还没和老板签订合同。这时候，很多人就慌了，不知道该怎么把自己应得的工资讨回来。没合同就真的没办法讨薪了吗？当然不是。下面就来详细说说没有合同该怎么讨薪。

一、收集证明劳动关系的证据

虽然没有合同，但能证明劳动关系的证据有很多。比如工作证、考勤记录、工资发放记录等。像工作证，上面一般有公司的名称和员工的信息，这就能证明你是公司的员工。考勤记录可以证明你在公司的工作时间，要是公司有打卡记录，你可以想办法获取，比如和公司协商复印一份。工资发放记录也很关键，如果是通过银行转账发工资，你可以去银行打印流水单，上面会显示公司给你转账的记录。

二、与用人单位协商

收集好证据后，先尝试和用人单位协商。你可以直接找到老板，心平气和地说明你的情况，要求支付工资。在协商的时候，要注意保留好相关的聊天记录或者通话录音。比如，你和老板在微信上沟通，就把聊天记录截图保存下来。如果是打电话，就用手机录音功能录下来。要是协商成功，最好让老板写一个书面的还款协议，明确还款的时间和金额。

三、向劳动监察部门投诉

要是协商不成，可以向劳动监察部门投诉。你需要准备好前面收集的证据，写一份投诉书，详细说明你的情况，包括工作的时间、地点、岗位，以及被拖欠工资的金额等。劳动监察部门会根据你提供的信息进行调查。例如，他们可能会去公司了解情况，查看公司的财务记录等。如果劳动监察部门认定用人单位存在拖欠工资的行为，会责令用人单位限期支付。

四、申请劳动仲裁

如果劳动监察部门的处理结果你不满意，或者用人单位仍然不支付工资，你可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据。仲裁委员会会在一定时间内受理，并安排开庭审理。在仲裁过程中，你要充分展示自己的证据，说明自己的诉求。如果仲裁结果对你有利，用人单位还是不执行，你可以向法院申请强制执行。

五、向法院提起诉讼

要是对劳动仲裁的结果不服，你还可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中，法院会根据双方提供的证据进行审理。你要准备好更充分的证据，以支持自己的诉求。法院会根据事实和法律作出判决。

讨薪成功后，也可能会面临一些后续问题，比如用人单位会不会进行报复，会不会影响你以后在行业内的发展等。这些问题处理不好，可能会给你带来新的困扰。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，为你提供专业的法律建议。有这样靠谱的专业人士帮忙，能让你在讨薪问题上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。