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办理病退的条件是什么

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来源:律图小编整理 · 2025.10.29 · 2884人看过
导读:病退是提前退休的一种,办理条件如下:男年满50周岁、女年满45周岁;养老保险累计缴费满15年(含视同缴费年限);经医院证明、劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。申请时职工向单位或社保机构提出,提供病历等资料,经指定医院诊断、鉴定委员会鉴定,符合条件可办手续按月领养老金,各地执行有差异,办理前需咨询当地社保部门。
办理病退的条件是什么

一、办理病退的条件是什么

病退属于提前退休的一种,办理需符合以下条件:年龄要求:男年满50周岁,女年满45周岁。缴费年限:养老保险累计缴费满15年,含视同缴费年限。劳动能力:由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力

申请病退时,职工要向单位或社保机构提出申请,提供病历等医疗资料,经指定医院诊断,再由劳动能力鉴定委员会鉴定。符合条件者可办理病退手续,按月领取养老金。不过各地在具体执行上可能有差异,建议办理前咨询当地社保部门。

二、病退劳动能力鉴定标准是怎样的

病退劳动能力鉴定标准依据不同疾病及伤残情况而定。一般而言,完全丧失劳动能力的情形包括:各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,致使肢体瘫肌力≤2级;单肢瘫肌力≤0级;双手全肌瘫肌力≤0级等。

大部分丧失劳动能力的情况例如:轻度智能减退;癫痫中度;不完全性失语;一侧完全性面瘫等。

具体鉴定需综合多方面因素,由专业的劳动能力鉴定委员会进行评定。委员会会根据医疗卫生专家的诊断意见,按照相关标准,作出是否符合病退劳动能力要求的结论。若对鉴定结果有异议,可在规定时间内申请复查鉴定或再次鉴定。

三、病退劳动能力鉴定程序是怎样的

病退劳动能力鉴定一般如下:首先,职工本人或其所在单位向当地劳动能力鉴定委员会提出申请,并提交相关材料,如病历、诊断证明等。

然后,劳动能力鉴定委员会受理申请后,会从医疗卫生专家库中随机抽取专家组成专家组,对申请人进行医学检查和诊断。

专家组根据检查结果,依据相关标准,对职工的劳动能力丧失程度进行鉴定,确定是否符合病退条件。

最后,劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见,作出劳动能力鉴定结论。若职工对鉴定结论不服,可在规定时间内申请复查鉴定。

需注意,各地具体程序或有差异,应以当地规定为准。

在了解办理病退的条件是什么之后,还有一些相关要点值得关注。比如病退鉴定的具体流程是怎样的,不同地区可能存在差异。还有病退后养老金的计算方式,这关系到退休后的生活保障。另外,病退申请被驳回后该如何处理,怎样才能再次申请。这些内容对于打算办理病退的人来说都至关重要。如果你在办理病退过程中,对这些拓展问题存在疑问,或者想进一步深入了解病退相关事宜,不要错过获取专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为你提供精准、详细的指导。

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