打工两年欠公司钱怎么办

一、打工两年欠公司钱怎么办

需先明确欠款性质。若因正常履职行为导致公司遭受损失而产生债务，如因工作失误致公司财物损坏等，公司有权要求赔偿。

一般情况下，公司应通过合法途径，如与你协商一致，扣除工资偿还欠款，但每月扣除部分不得超你当月工资的20%，且扣除后工资不得低于当地最低工资标准。

若属于不当得利等债务纠纷，公司可通过民事诉讼追讨。你应积极应对，若确实欠款，可与公司协商制定合理还款计划。若认为公司要求不合理，可咨询专业律师，审查公司主张及证据，通过法律程序维护自身合法权益，确保处理方式符合法律规定，避免陷入不必要法律风险。

二、打工两年欠公司钱会被起诉吗

这取决于具体情况。若确实因工作失误等原因给公司造成经济损失且有明确证据，公司有可能起诉要求赔偿。

比如因员工重大过错导致公司合同违约产生巨额违约金等。但如果只是正常工作中一些难以避免的小失误，未造成实质性重大损失，公司起诉成功概率较低。

另外，如果存在借款等明确债务关系，公司也可通过合法途径追讨。若公司提起诉讼，你应积极应对。首先查看公司主张的依据是否充分，若证据不足可提出抗辩。同时，可与公司协商解决方案，如分期偿还等，争取达成和解，避免进入诉讼程序增加不必要成本。

三、打工两年欠公司钱会面临怎样后果

首先需明确，打工两年正常情况下不应欠公司钱。若真出现这种情况，要看所欠款项性质。

若因职务行为产生的债务未妥善处理，比如经手的业务款项未结清等，公司可能会通过内部流程追讨，如催款通知、内部审计等。若仍不偿还，公司可能会采取法律手段，向法院起诉。一旦法院判决你偿还，而你拒不执行，可能会面临一系列后果。比如被列入失信被执行人名单，这会影响你出行，如限制乘坐高铁、飞机等；还可能影响你贷款、购房、求职等，在社会生活各方面受限。所以，应尽快与公司沟通，厘清欠款原因，妥善解决，避免陷入不利法律境地。

当面临打工两年欠公司钱的情况时，首先要明确这并非小事。一般来说，公司可能会通过合法途径追讨欠款。若确实因经济困难无法及时偿还，与公司积极沟通协商制定还款计划或许是个不错的办法。比如约定分期还款，表明自己还款的诚意。但如果存在一些特殊情况，像工资发放不规范等，也需要仔细梳理相关证据。对于还款金额、方式以及可能涉及的法律风险等问题，若你还有更多疑问，别让担忧困扰自己。赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细剖析，帮你找到妥善解决之道。