拖欠农民工工资警察传唤怎么处理

一、拖欠农民工工资警察传唤怎么处理

若农民工被拖欠工资后警察传唤，首先应积极配合。

从法律角度看，警察传唤可能是就该拖欠工资事件进行调查了解情况。配合时要如实陈述事实，提供相关证据，比如劳动合同、工作记录、工资结算凭证等，以证明工资被拖欠的事实。

若确实存在拖欠工资情况，在配合警察调查过程中，可推动问题解决。警察会根据调查情况，依据相关法律法规进行处理。如果涉及违法犯罪行为，会依法追究责任。同时，农民工自身也可通过合法途径继续维权，比如向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等，以切实保障自己获得应得工资的权利。总之，积极配合警察传唤，有助于推动拖欠工资问题的妥善解决。

二、拖欠农民工工资怎么样解决问题

若遭遇拖欠农民工工资，可通过以下方式解决：

1.协商解决：与用人单位直接沟通，要求支付工资，这是最便捷的方式。

2.向劳动监察部门投诉：劳动监察大队会责令用人单位限期支付，逾期不支付的，可责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

3.申请劳动仲裁：需提交仲裁申请书、劳动关系证明等材料。仲裁委裁决后，若用人单位不履行，可申请法院强制执行。

4.向法院起诉：准备起诉状、证据等向法院提起诉讼。如用人单位有能力支付而拒不支付，情节严重的可能构成拒不支付劳动报酬罪，会被追究刑事责任。农民工要注意保留好劳动合同、工资条等相关证据，以便维护自身权益。

三、拖欠农民工钱需要什么证据才能立案

拖欠农民工工资案件立案，主要需以下证据：

首先是劳动合同，能明确双方权利义务关系。若无书面合同，能证明劳动关系的其他凭证也可，如工资支付记录，包括工资条、银行转账记录等；工作证、考勤记录、工友证言等也可作为辅助证据。

其次是拖欠工资的证据，比如欠条，明确记载拖欠金额、时间等；若没有欠条，能证明用人单位承认拖欠工资的聊天记录、电话录音等也有效。

此外，还需准备农民工身份证明，如身份证等。收集这些证据后，向劳动监察部门或劳动争议仲裁机构提交，符合立案条件的，会予以受理，通过法律途径帮农民工追讨工资。

当面临拖欠农民工工资警察传唤时，首先要保持冷静，积极配合。在传唤过程中，如实陈述事情经过和自身所知情况。了解清楚传唤的原因和目的，明确自己的权利和义务。如果对传唤程序或自身权益有疑问，不要慌张。比如，担心传唤后会对工作生活有影响，或者不知道如何在传唤中更好地维护自身权益等。若你还有关于拖欠农民工工资警察传唤处理的其他困惑，比如后续可能面临的法律程序、如何保障自己合法权益等，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。