农民工工资要钱怎么办

一、农民工工资要钱怎么办

农民工索要工资可按以下方式处理。首先可与用人单位协商，要求其及时足额支付工资，保留好聊天记录、通话录音等协商证据。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资数额的材料，劳动监察部门会对用人单位进行调查处理。也可向劳动争议仲裁机构申请仲裁，需在规定时效内提交仲裁申请书及相关证据，仲裁机构会依法裁决。若对仲裁结果不服，还能在规定时间内向人民法院提起诉讼，借助司法力量维护自身权益。

二、农民工工资要不来咋办

农民工工资要不来，可按以下方式维权：

首先，与用人单位协商，要求其支付工资，可保留聊天记录、通话录音等协商证据。

若协商无果，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令单位限期支付工资，逾期不支付的，可责令加付赔偿金。

还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时需提交仲裁申请书、双方身份信息、证据材料等。注意要在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内申请。

若对仲裁结果不服，除法律另有规定外，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。同时，也可通过工会组织、法律援助机构等途径寻求帮助。

三、农民工工资要不到怎么起诉老板

农民工起诉老板讨要工资，可按以下步骤进行。首先收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等，以证明劳动关系和工资未支付的事实。

然后书写起诉状，明确原被告信息、诉讼请求（即要求支付的工资数额等）、事实与理由。

接着向有管辖权的法院立案，一般是用人单位所在地或劳动合同履行地基层人民法院。立案时提交起诉状、证据材料及原告身份证复印件等。

立案成功后，等待法院通知开庭时间，按照传票要求准时参加庭审，庭审中充分陈述事实、出示证据。若对法律程序不熟悉，可考虑申请法律援助。

当面临农民工工资要钱难的问题时，可采取多种途径解决。比如，先与用人单位协商，明确工资支付的具体情况；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，由其介入调查处理；也可以申请劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益。若用人单位存在恶意拖欠工资等严重违法行为，还可能面临刑事处罚。你在讨要农民工工资过程中遇到了哪些具体难题呢？如果对如何通过合法有效的方式追讨工资、不同途径的具体流程及所需材料等还有疑问，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准有效的解决方案。