一、劳动仲裁公司没钱股东要赔偿吗
1.通常来讲,劳动仲裁的责任主体是公司,赔偿责任也由公司承担。股东一般仅以出资额为限对公司债务负责,仅在特殊情形下,像股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任、逃避债务等情况时,才可能需对公司债务承担责任。
2.倘若公司经劳动仲裁裁决需向劳动者支付赔偿款却无钱支付,股东无需直接进行赔偿。然而,若股东存在需对公司债务承担责任的情形,劳动者在符合条件时,可向法院申请执行股东在公司中的相应权益,以实现自身债权。
3.总之,不能一概而论地认为公司没钱股东就需赔偿,而要依据具体情况来判断股东是否应承担责任。
二、劳动仲裁公司无力赔偿,股东担责吗
一般情况下,有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任,股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。若公司经劳动仲裁需赔偿却无力支付,股东在已足额出资、无抽逃出资等违法情形时,通常无需为公司债务担责。
但存在特殊情况,若股东未履行或未全面履行出资义务,应在未出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任;若股东抽逃出资,需在抽逃出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任;若公司人格与股东人格混同,股东可能要对公司债务承担连带责任。
三、劳动仲裁公司无钱偿债,股东担责吗
通常情况下,公司以其全部财产对公司债务承担责任,股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。若劳动仲裁后公司无钱偿债,一般股东不直接担责。
但存在特殊情形,股东需担责:一是股东未履行或未全面履行出资义务,应当在未出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任;二是股东抽逃出资,应在抽逃出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任;三是公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任。
在探讨劳动仲裁公司没钱股东是否要赔偿时,我们知道一般情况下,股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。但也存在特殊情形,比如股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任。还有,如果股东未履行或者未全面履行出资义务,在未出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任。你是否在劳动仲裁后遇到公司没钱的情况,对股东赔偿问题存在疑问呢?若对股东在劳动仲裁相关赔偿责任的界定等还有困惑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为你详细解答。
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