超过一年没签合同，双倍赔偿金额怎么算

导读：超过一年没签合同，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应支付双倍工资，即最多支付11个月的双倍工资。双倍工资的计算基数一般按照劳动者正常出勤月工资剔除加班工资等后的数额确定。