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首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 劳动争议专题 > 三班倒算加班吗

三班倒算加班吗

三班倒算加班吗

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。

2024-03-05 19:24:19 已帮助4352人

精选律师 · 讲解实例

最近要向法院提起违约金，法院支持多少违约金呢？

约定的违约金低于造成的损失的，对于法院支持多少违约金？当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。该条规定强调了违约金的补偿性的同时也赋予了合同当事人向法院或仲裁机构请求调整的权利，但是这种调整是有条件的，前提条件是当事人要提出申请，调整的依据就是违约金约定低于或过分高于造成的损失。

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问题：我想问下我当初和公司签订的劳动合同现办理离职发现劳动合同好像转移到了另一家公司给的都是和另一家公司的离职资料这个签了对后面找工作有影响吗?

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2024-05-22 23:57:06

你好具体拖欠多少的。

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你好具体什么劳动问题

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刘飞飞律师

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要看缴费基数了，交的多领的多

问题：灵活就业与企业职工哪个退比较划算?

2024-05-20 17:32:47

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：现在工作没几天,但是单位一直没盖章,我这边的合同自己该签的都签了?

郭海滨律师

2024-05-18 14:39:09

单位没和你签订劳动合同，可以主张双倍工资和经济补偿金

问题：干了一年公司没和我签合同交社保现在我被裁员可以提出什么补偿?

2024-05-17 22:27:18

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：没签劳动合同，说压一千块钱工资，辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?

李世英律师

2024-05-15 15:55:04

你好！签过书面合同吗？

问题：因为当时我们去面试谈的工资说好的5个点提成,说15号发工资?

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问题：变相裁人应该怎么办?

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