探亲假,即指雇员有权在保有其工作职位以及薪酬不变的情况下,与其长期分离并不能在公共节假日期间得以团聚的配偶或者父母们共同度过一段愉快时光的假期。
这项权利旨在为那些因特殊原因与自己的伴侣或者父母没能住在同一个地方;
并且又无法在公共节假日期间齐聚一堂的雇员提供一个享受带薪休假的机会。
根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》的相关条例,在符合该规定所设定的探亲期和路程假期之内,公司应当发给雇员本人正常工资水平的标准工资。
除此之外,附加工资、保留薪资、副食品补贴、粮食(煤炭)补贴以及取暖补贴等所有福利都应照常发放。
至于雇员探访配偶以及未婚雇员探访父母的来回路费,则由雇主承担。
然而,对于已婚雇员探访父母所需的来回路费,如果在雇员本人月工资标准的 30%范围以内,雇员自行承担,超出部分才由雇主要承担。《国务院关于职工探亲待遇的规定》第五条
职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。