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解除劳动合同未收到通知书怎么办

解除劳动合同未收到通知书怎么办
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-03-02 22:50:51 已帮助4508人

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解除劳动合同未收到怎么办
关于解除劳动合同未收到怎么办的问题第一,你与公司签有劳动合同吗?第二,如果签有,那劳动合同还在合同期限内吗?第三,公司为你们办理了五险一金吗?第四,是否在法定的试用期内?

还有,是你主动提出解除劳动关系还是公司主动辞退?

情况不一样,处理方式、结果都不一样。

但总的来说,根据我国现行劳动法法规,公司与员工解除劳动合同,必须出具相关的证明材料,这是公司的义务。你作为公司员工,索要解除劳动关系证明是你的权利。

如果公司拒不提供,你们可以直接提起劳动仲裁的。在劳动争仲裁中,一般是不告不理。致于说到证据,在争议仲裁中,举证责任倒置,只要劳动者能够证明相关依据是公司保管,那公司负有举证责任的(举证责任倒置)。具体相关证据,你最好到当地人力资源和社会保障部门的仲裁机构咨询一下。

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